单项选择题（每小题2分，5小题共10分）（总分10.00）
1.
（ B ）是一种既可在行政机关内进行，也可在行政机关外进行的内外混合型交流形式。
（2.00分）
A. 调任
B. 挂职锻炼
C. 转任
D. 轮换
2.
公务员职位的主体是C
（2.00分）
A. 行政执法类职位
B. 专业技术类职位
C. 综合管理类职位
D. 法官、检察官类职位
3.
西方文官制度最早形成于B
（2.00分）
A. 德国
B. 英国
C. 美国
D. 法国
4.
国家公务员实施奖励的机关，必须是A
（2.00分）
A. 国家行政机关
B. 部队
C. 各级党的组织
D. 学校
5.
人员一经调入国家行政机关，其国家公务员身份B
（2.00分）
A. 试用期满后具备
B. 就具备
C. 经培训后具备
D. 不具备
多项选择题（每小题3分，5小题共15分）（总分15.00）
1.
我国公务员制度规定回避的两种情形是AB
（3.00分）
A. 主动回避
B. 申请回避
C. 法律回避
D. 制度回避
2.
我国公务员管理一般遵循的原则有ABCD
（3.00分）
A. 竞争择优原则
B. 分类管理的原则
C. 公开公平原则
D. 任人唯贤、德才兼备的原则
3.
下列关于公务员辞职表述错误的是CD
（3.00分）
A. 它必须由公务员本人提出书面申请
B. 对涉及特殊职位上任职的公务员不得辞职
C. 公务员一旦提出辞职申请便可离职
D. 它是行政机关主动解除与公务员法律关系的法律行为
4.公务员考核等次划分为 （3.00分）ABCD
A. 基本称职
B. 称职
C. 优秀
D. 不称职
5.
国家公务员纪律的基本内容包括ABCD
（3.00分）
A. 工作纪律
B. 道德纪律
C. 政治纪律
D. 廉政纪律
判断题（每小题2分，15小题共30分）（总分30.00）
1.中世纪以前的欧洲各国，已经有公务员或文官的概念。（2.00分）错
错误
正确
2.录用特殊职位的公务员，经市级以上公务员主管部门批准，可以简化程序或者采用其他测评办法。（2.00分）错
错误
正确
3.美国现代人事制度的建立可追溯到1883年的《彭德尔顿法》。（2.00分）对
错误
正确
4.各级代表大会代表、委员会委员，整体上不列入公务员范围。（2.00分）对
错误
正确
5.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关部门批准，可以领取兼职报酬。（2.00分）错
错误
正确
6.领导成员职务按照国家规定实行选任制。（2.00分）对
错误
正确
7.公务员根据产生、任免方式及管理主体的不同，将公务员分为领导成员和非领导成员。（2.00分）对
错误
正确
8.对非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式。（2.00分）对
错误
正确
9.公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起六十日内予以审批。（2.00分）错
错误
正确
10.公务员职务实行选任制和委任制。（2.00分）错
错误
正确
11.公务员法对公务员奖励条件的规定采取具体列举性的方式。（2.00分）错
错误
正确
12.公务员晋升程序主要包括：民主推荐，组织考察，讨论决定，按照规定履行任职手续。（2.00分）对
错误
正确
13.公务员退休的，原系领导成员的公务员在离职三年内，不得从事与原工作业务相关的营利性活动。（2.00分）对
错误
正确
14.公务员降职一次降低两个职务层次。（2.00分）错
错误
正确
15.公务员之间属于三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，可以在同一机关担任职务。（2.00分）错
错误
正确
简答题（每小题10分，3小题共30分）（总分30.00）
1.
惩戒的基本原则
（10.00分）
答：
答：
一、事实清楚。
二、证据确凿。
三、定性准确。
四、处理恰当。
五、程序合法。
六、手续完备。
2.
公务员福利制度的主要内容。
（10.00分）
答：
答：
一、休假制度。
二、优抚制度。
三、其他福利制度。
3.
公务员培训的特点。
（10.00分）
答：
答：
一、公务员培训从性质上属于全员性终身教育。
二、公务员培训从内容上具有实用性和针对性。
三、公务员培训从形式上和方法上具有灵活性和多样性。
四、公务员培训从机制上具有正规性。
论述题（15分）（总分15.00）
1.
公务员行为规范的内容。
（15.00分）
答
答：
一、政治行为规范。
二、廉政行为规范。
三、业务行为规范。
四、职业道德规范。
五、保密行为规范。
六、处事行为规范。
七、语言行为规范。
八、仪表举止行为规范。
九、交际行为规范。
十、婚姻家庭行为规范。
