[兰州大学]《绩效管理》22春平时作业-离线

《绩效管理》
作业名称：结合个人实践经历，浅谈我国企业或事业单位绩效考核中存在的问题。
作业要求：
绩效考核指企业在既定的战略目标下，运用特定的标准和指标，对员工的工作行为及取得的工作业绩进行评估，并运用评估的结果
对员工将来的工作行为和工作业绩产生正面引导的过程和方法。
1、结合个人工作或实践经历中的体会以及课本所学知识，分析企业或者事业单位（选其一）绩效考核中存在的问题。
2、说明核心观点，简要论述解释，不得抄袭。
3、字数控制在600-800字。

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