电大试卷2180办公室管理2007年07月

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试卷代号:2180 座位号
中央广播电视大学2006-2007学年度第二学期“开放专科”期末考试
现代文员专业 办公室管理 试题
2007年 7月
一,单项选择题(请将正确答案的字母序号填在括号内。每小题1分,共10分)
1,文员打印寄往欧美国家的信封,寄信人姓名、地址应该打印在()
A.右下角
B.左上角
C.右上角
D.左下角
2.在办公室里,()的位置是上座。
A.离入口最远
B.离入口最近
C.靠近门口
D.靠近窗户
3文员如果误拆了非本公司的信,应该()
A.在信封上注明“误拆”,写上自己姓名的缩写,并把信重新封好并退回去
B.在信封上注明“误拆”,写上自己姓名的缩写,把信敞开并退回去
C.在信封上注明“误拆”,把信重新封好并退回去
D.写上”查无此人”,并把信重新封好退回去
4.文员遇到对方递送的名片上有较罕见的字,应该()
A.不作声,等无人时查字典
B作判断,用同偏旁的字音读
C不用读,只称呼姓即可
D请教对方“可否请问一下,这个字怎么念?”
5.会议中有时有人会要求把他发言的一段不作记录处理,这时文员应( )
A.不理睬
B.不征求主持人意见,停止笔录
C.征求主持人意见,停止笔录,不关录音机
D.征求主持人意见,停止笔录,关录音机
6.在某些情况下,文员在安排日程计划表时可能获得上司的完全信任,取决于两点:一是掌握足够的知识,了解业务的轻重缓急;另一是具有( ),了解要求约会者的心理。
A.社交的能力
B.说话的技巧
C.听话的能力
D.听写的能力
7.当文员获知婚丧喜庆的消息后,首先应( )
A.向上司报告
B.送礼
C.写信
D.査证消息的可靠性
8.以下餐巾的使用方法是正确的( )
A.中途离座,把餐巾放在椅子上
B.用来擦刀叉
C.用来擦嘴唇嘴角
D.塞入衣服领口里
9.上司参加各种应酬和会议,有时需要更换服装,文员应( )
A.通知上司家人把衣服送达
B.自己到上司家里去拿
C.让上司自己去家里更换
D.去买新的服装
10.文书立卷的归档制度包括三方面:归档范围、( )和归档要求。
A、归档时间
B.归档凭证
C.归档模式
D.归档历史
二.判断题(正确打“√”,错误打“×”。每小题1分,共10分)
1.办公室环境布置的目的之一是为了有利于保密工作。()
2.小办公室的优点是节省空间,空气流通,联系方便。()
3.文员应有效利用时间,可以把重要工作如写报告等与其他工作安排在一起去做。
()
4,对于紧急而重要的事,文员应作书面请示,留档备查。()
5.文员在接听电话时,如果投诉者无端辱骂,可把他使用的字眼写下来,以做证据﹐再慢慢地向他解释:“邓先生,如果你一直说脏话,我就没有办法再跟你谈下去了。”()
6.无论什么样的文本和图表几乎都能通过传真发送,因而文员传递信息应首选传真。
()
7.上下级之间握手,下级先伸手后,上级才能相握。()
8.女性文员应留短﹑薄式的发型,以免妨碍工作。()
9.如果两位来访者均未预约,应该按照先来后到的原则引见给上司。()
10.文员对于在值班期间发生的重要情况,可以等交接班后再报告上司。()
三.简答题(每小题15分,共30分)
1.文员所作的完整的会议记录应该包括哪些事项?
2.办公室人员为了说服对方接受自己的看法应该怎么做,要领有哪些?
四、设计题(每题15,共30 分)
1.某公司成立不久,业务就非常繁忙,电话不断,上司耍求文员小胡设计一个电话记录单。小胡应该怎么设计?
2.上海某企业欲与德国某企业合作,德国以品牌﹑技术入股,利用上海比较便宜的原材料和人工,共同生产国内紧缺的产品。德国代表团一行9人将于8月下旬来访,商议合作的具体事宜,办公室主任请小李作好准备。假如你是小李,你怎样设计这个接待方案?
五、案例分析题(两题中任选一题,2o分)
1.文员邓小姐第一天上班,上司让她负责处理公司的邮件。早上第一批邮件到了,邓小 姐正忙着打电话,她让送信者把信就堆放在已有一些信件的办公桌上,一边打电话,一边拿过 笔签了字。打完电话,心不在焉地把所有的信都剪开了,其中一封信被剪掉了回信地址的一 角,她也没有注意。她抽岀所有的信纸,放在一边,而把所有的信封放在了另一边。邓小姐拿 起一张信纸看了起来,只见上面写着:“亲爱的红:……“,她意识到拆错了信,匆匆看完了信,她 把信又用胶水粘了起来(但是外表还是有些痕迹)。她又看了几封信,其中有一封急件,觉得应 该由上司回信,于是,她把几封信混在一起放在上司的办公桌上。这时,上司把写有美国地址 的英文名片,让她打印一个寄往美国的信封,邓小姐按照以往写信的习惯,把收件人地址、姓名 打印在信封的上面,把公司的地址打印在右下角。
你认为邓小姐处理邮件是否正确,为什么?请讲出理由并说明正确的做法。
2.文员小胡正在办公室忙着,进来了一位酉装革履的男士,自称与李总经理约好的。但 小胡一査经理的日程安排,却并没有发现有约会。但既然说与李总经理有约,也可能是经理亲 自约定的,接过名片一看,是某家杂志社广告业务部的钱经理。凭直觉小胡觉得对方是个推销 员,但仍然很热情地请坐、端茶,然后问道;“您是否和李总约在上午见面”
对方回答:“如果方便,我希望很快见到李总”。
小胡明白了,肯定没有约会。即便是李总亲自约定的,也会有具体准确的约见时间。“您 看,很不凑巧,今天上午李总刚好有个临时会谈。我马上设法和他取得联系,告诉他您在这等 候。或者另约时间,可以吗?”
钱经理马上表示同意。小胡接着说:“您看我怎么向李总汇报您的情况?”
经交谈,小胡很快清楚了,来访者是为杂志社编撰本市最新工商名录做广告,拉客户的。 这类事不是第一次遇到,小胡知道接待不可草率生硬,来访者中不乏“无冕之王”,还须“恭敬送 神”好。
经与李总联系,从他那里得到的答复是“不见”,小胡当然不能“直言相告”。
“钱先生,真对不起,李总正在与一家重要客户讨论谈判,我不方便进去打断。您看已近中 午,怕要耽误您太多的时间了。您看是这样,我公司虽在本市,但大多数的业务还是在与外省 市和外商之间,全国工商名录上,我公司已在册,本市工商名录上再登当然对本公司也有益,具 体事项,我一定请示李总,并尽快电话与您联系,您看,我可以打名片上您的联络电话吧!”
“好,好。”嘴上这么说,钱先生已显不悦。
“另外,刚才看您送来的资料,我想起我的同行马小姐曾和我谈起过她供职的公司正要做 公共关系形象广告和业务宣传,您看我是否可以介绍他们公司与您合作……她的联系电话是 67559831,这是我的名片,您可以直接与马小姐联系。”
‘“好,好! ”钱先生的口气变得和缓了。
“钱先生,这资料您是否可以多留几份给我:尽管我公司业务范围不太适合,但周末的同行联谊会上,我可以帮您向其他合适的公司宣传,同行介绍,恐怕更方便些,您看是否可以? ”钱先 生吿退时的微笑是真诚的谢意,因为他受到的热情的接待弥补了没有完成任务的缺憾。小胡 热情地送他到电梯口。
问题:
(D小胡回到办公室的第一件事应该是做什么?
(2)小胡的做法是否正确?有没有不当之处?
(3)小胡为什么不可直言相告李总经理不能接待钱经理?是否违背办公室人员的职业道德?
(4)秘书对来到公司的每一个人都应该视如贵客,都应该有求必应,引见给领导吗?

 

 

 

 

试卷代号:2180
中央广播电视大学2006-2007学年度第二学期“开放专科”期末考试
现代文员专业办公室管理试题答案及评分标准
(供参考)
2007年7月
一、 单项选择题(请将正确答案的字母序号填在括号内。每小题1分,共10分)
1.B 2. A 3. A 4. D 5. D
6.B 7. D 8. C 9. A 10. A
二、 判断题(正确打”√”,错误打“×”。每小题1分,共10分)
1.√ 2. × 3. × 4.× 5. √
6. × 7. × 8.√ 9. × 10. ×
三、 简答题(每小题15分,共30分)
1.文员所作的完整的会议记录应该包括哪些事项?
(1) 会议名称;(1分)
(2) 会议记录人的姓名、盖章;(2分)
(3) 时间(开始时间、结束时间);(2分)
(4) 会议地点;(1分)
(5) 议题;(1分)
(6) 主持人、主席;(2分)
(7) 岀席者名单;(1分)
(8) 会议的经过情形及结论;(2分)
(9) 相关的资料;(1分)
(”)下次会议预定日期。(2分)
2.办公室人员为了说服对方接受自己的看法应该怎么做,要领有哪些?
(1) 清楚地知道在所说服的事项中,最想说什么,以逻辑分析自己的意向,并对目的、效果、
重要性、关联性等,抓住重点;(2分)
(2) 说服时,要尽量具体客观,使对方产生了解的动机;(2分)
(3) 偶而也需要引用某些权威人士、专家的意见,或者用图表、资料、经验谈等等;(2分)
(4) 要具体了解对方的立场和意向,先注意聆听对方所说的话,切勿以自己主观的方式进 行谈话。要掌握对方不能了解的地方,努力加以说服;(2分)
(5) 主动发问,了解对方的想法,对方有关信息的种类和数量,以及背景如何等等(明确了 解对方的情况);(2分)
(6) 以诚恳的态度为对方着想而发言,不要使用令对方反感的言词;(2分)
(7) 让对方打开心扉,使对方对自己的看法产生兴趣(让对方认同自己);(2分)
(8) 不可伤害对方的自尊心。(1分)
四、设计题(毎小题15分,共30分)
1.(题略)

答案:

来电单位(2分)   来电号码(2分)  
来电者姓名(2分)   分机  
来电时间(1分) 年 月 日时分

(1分)

BP机或手机(1分)  
内容摘要:(2分)
上司批示(1分)  
处理结果(2分)   记录人(1分)

2.(题略)
答案:
(1) 接受任务;(2分)
(2) T解来宾、制订计划;(2分)
(3) 预订食宿;(1分)
(4) 欢迎来宾、商议日程;(1分)
(5) 礼节性拜访、宴请;(1分)
(6) 正式会谈;(2分)
(7) 签订协议书;(2分)
(8) 陪同参观游览;(1分)
(9) 互赠礼品;(1分)
(10) 欢送来宾、接待小结。(2分)
五、案例分析题(两题中任选一题,20分。若两题都做了,取前面一题计分)
1.(题略)
答案
(1) 收领邮件应该把以前的信件另外放开,以免混淆;(2分)
(2) 应在清点后才能签字;(2分)
(3) 首先应分类,请示上司哪些邮件能拆封,哪些不能拆;(4分)
(4) 不能把回信地址剪掉;(2分)
(5) 检查信封、信纸上的地址、电话是否一致。如不一致,应打电话询问正确的,再把错误 的划去;(2分)
(6) 拆错信,应在信封上要写上“误拆”,并签上自己的名字,封上信口,把信件交给收信人 时向他(她)道歉;(2分)
(7 )把交给上司邮件分成最急件、次急件和普通件,不能混淆;把邮件分成最急件、次急件 和普通件;(2分)
(8)打印寄往美国的信封,收信人姓名、地址打印在右下角,寄信人姓名、地址打印在左上 角。(4分)
2.(题略)
答案:
(1) 小胡回到办公室应马上与马小姐联系,遵守诺言;(4分)
(2) 正确,接待技巧符合文员要求;(3分)
(3) 文员对待媒体尤其要小心谨慎,不可轻易得罪;(3分)
(4) 即使不能引见给上司,同样应礼貌待人;(2分)
(5) 这样做不违背办公室人员的职业道德,而是运用策略做好接待工作;(2分)
(6) 不能有求必应,应区别情况,或引见,或挡驾;(4分)
(7) 为上司挡驾.是为了减轻上司的负担。(2分)

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