目录
一、相关理论概述 1
(一)人才的基本概念 1
(二)人才流失的定义 1
(三)人才流失的分类 1
二、科华物业公司人才流失现状分析 2
(一)公司简介 2
(二)现阶段公司人才流失的基本情况 2
(三)人才流失对公司管理的不良影响 4
三、科华物业公司人才流失的原因 5
(一)企业因素 5
(二)个人因素 6
四、解决科华物业公司人才流失的措施建议 6
(一)创造良好的企业文化 6
(二)建立健全的激励机制 7
(三)完善员工职业生涯体系 8
(四)优化人才的离职管理 8
五、结论 9
参考文献 10
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