江苏开放大学行政管理(专科)浅析卫岗乳业有限公司人才培养中存在的问题及对策

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目 录

前言 1
一、人才培养对公司发展的意义 1
二、卫岗乳业有限公司人才培养工作存在的问题 1
(一)育才环境缺乏 1
(二)数量与质量的失衡 1
(三)未做好后备人才储备 1
(四)选拔渠道少,福利待遇低 1
三、改善完善卫岗乳业有限公司人才培养工作的措施建议 1
(一)营造良好的“育才”环境 1
(二)做好培养规划,提高人才培养质量 1
(三)着力开展人才后备储蓄 1
(四)完善激励机制 1
总结 1
参考文献 1

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