北京开放大学管理学原理4.1 在线讨论： 怎样将我所在团队打造成高绩效团队？

在本单元模块二中，我们详细学习了人员配置与团队管理。请你结合你所在部门或团队的实际情况，回答并讨论以下问题：

1. 请简要介绍你所在的部门/团队的人员构成情况，并结合人员配置工作的六条原则（详见知识点精讲：人员配备），分析一下你们目前的人员配置工作存在哪些不足之处。如果你是部门/团队的管理者的话，你将如何改进？（满分30分，每一小问占10分）

2. 结合工作群体与团队之间的差异，以及真正的团队应当具备的要素（详见知识点精讲：团队管理），逐条分析并诊断你所在的部门/团队，是否构成一个真正意义上的团队？并阐述你的理由和分析过程。（满分30分）

3. 结合高绩效团队的特征和打造高绩效团队的途径（详见知识点精讲：团队管理），谈谈如果你是你所在的部门/团队的管理者的话，你将采取哪些具体措施，来提高你所在的部门/团队的绩效水平？（满分40分）

要求：

1. 以上问题请务必结合所学内容和你所在部门或团队的实际情况作答，凡直接抄取网络或其他同学答案的，一律以0分处理。

2. 请将以上内容以发表主题帖的方式分享到讨论区中，字数不少于800字。

请选择讨论区中的任意一位同学，以回帖的方式评价他/她的分析、结论和建议是否合理，如有必要，请提出你的改进建议。