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1.熟悉人事助理岗位基本工作流程，掌握员工信息登记、考勤统计、招聘辅助、档案整理等基础人事工作技能。
2.将工商企业管理专业理论知识与企业人事管理实践相结合，提升沟通协调、办公软件应用及事务处理能力。
3.了解中小企业人力资源管理模式与用人需求，培养严谨细致、认真负责的职业素养与团队协作意识。
4.完成实习单位安排的各项工作任务，积累职场经验，为今后从事人力资源相关工作奠定基础。
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