微信小程序一、单项选择题（每小题4分，共10小题，共40分）
请将答案写在答题框内
| 题号 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | |
| 选项 | C | B | D | D | C | C | A | C | B | B |
1.下列选项中，属于单纯性免职的情形是( )
A.转任职位任职的 B.晋升或降低职务的
C.退休的 D.受刑事处罚的
2.下列选项中，属于程序性免职的情形是( ）
A.离职学习一年以上的 B.晋升或降低职务的
C.被辞退的 D.受行政撤职处分的
3.竞争上岗适用于选拔任用( )
A.各级党委领导成员
B.各级政府部门领导成员
C.各级人大常委会领导成员
D.各级党委和国家机关工作部门内设机构领导成员
4.下列属于选任制公务员的是( D )
A.某厅巡视员 B.某局副局长
C.某局主任科员 D.某乡副乡长
5.下列选项中，对公务员降职不正确的陈述是（ C ）
A.引起降职的原因有部分是客观上造成的
B.降职与处分有明显的区别
C.降职是一种处分
D.降职有利于公务员能上能下
6.下列选项中，属于单纯性免职的是（ ）
A.晋升职务的 B.转任职位的
C.退休的 D.降低职务的
7．王某出任某市副区长，其任职方式属于（ ）
A．选任制 B．委任制
C．聘任制 D．考任制
8．某市地税局副局长因受到刑事处罚而免职，这属于（ ）
A．程序性免职 B．单纯性免职
C．自行免职 D．强制性免职
9．公务员提任县(处)级领导职务的，应当具备的条件是（ ）
A．三年以上工龄 B．五年以上工龄和两年以上基层工作经历
C．两年以上基层工作经历 D．五年以上基层工作经历
10.公务员在非公派情况下离职学习连续一年以上而被免职的情形属于（ ）
A.程序性免职 B.单纯性免职 C．自行免职 D．强制性免职
二、多项选择题（每小题5分，共6小题，共30分）
请将答案写在答题框中
| 题号 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 选项 | ABD | ABC | ABC | CDE | ABCDE | ABE |
1．聘任制的显著特点包括( )
A．合同管理 B．平等协商
C．操作简便 D．任期明确
E．体现治事与用人相统一
2．下列属于选任制公务员的有( )
A．副乡长 B．副县长 C．副市长
D．副厅长 E．公安部副部长
3.委任制方式的优点包括( )
A.体现治事与用人相统一 B.保证公务员队伍相对稳定
C.操作简便 D.平等协商
E.合同管理
4.公务员职位聘任的特点包括（ ）
A.不受公务员法约束 B.不能续聘
C.平等协商 D.任期明确
E.合同管理
5.职务任免与升降在公务员管理中的意义是（ ）
A.保证机关中各个职位获得适宜人选的主要途径
B.一种有效的激励手段
C.为公务员管理的其他环节提供了管理基础
D.实现职务管理的保证
E.实现公务员管理制度化的重要措施
6．下列机关中有权罢免、撤销某个副省长的有（ ）
A．省党委 B．省委组织部
C．省人力资源和社会保障厅 D．省人民代表大会
E．省人大常委会
三、简答题（每小题10分，共3小题，共30分）
1.简述公务员职务晋升的原则。
答：⑴德才兼备、任人唯贤原则；
⑵注重工作实绩原则；
⑶公开、平等、竞争、择优原则；
⑷逐级晋升原则。
2. 简述降职与行政处分的区别。
答：（1）引起降职的原因有相当一部分是客观原因造成的
（2）降职所依据的条件与行政处分所依据的条件不同
（3）受行政处分的公务员和受降职管理的公务员所受待遇不同
3.简述我国公务员降职的程序。
答：（1）所在单位提出降职安排意见。
（2）对降职事由进行审核并听取降职公务员的意见。
（3）按照管理权限由有关领导集体研究决定，并依法任免。
