一、单项选择题（每小题2分，共10小题，共20分）
请将答案写在答题框里
| 题号 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| 选项 | A | C | A | D | A | A | B | B | A | C |
1.公务员对机关做出的降职决定不服，可以提起( )
A.申诉 B.控告
C.仲裁 D.诉讼
2.公务员在接到机关人事处理决定后不服，可以提出申诉的期限是( )
A.15日 B.20日
C.30日 D.60日
3.可以受理公务员控告的是( )
A.行政监察机关 B.仲裁委员会
C.立法机关 D.司法机关
4.下列属于公务员可进行申诉的事由是( )
A.对分配的工作任务不满 B.认为奖励的层次不高
C.对《公务员法》奖惩规定不满 D.申请辞职未获批准
5.公务员申诉程序中复核的受理机关是( )
A.原做出处理决定的机关 B.同级公务员主管部门
C.上一级机关 D.有管辖权的检察机关
6.我国人事仲裁的适用对象是( )
A.聘任的公务员 B.调任的公务员
C.选任的公务员 D.委任的公务员
7.下列关于人事争议仲裁委员会的表述，不正确的是( )
A.指定一名仲裁员担任首席仲裁员
B.人数可以根据实际情况确定是单数还是偶数
C.简单的人事争议案件，仲裁委员会可以指定一名仲裁员独任处理
D.由公务员主管部门的代表、聘用机关的代表、聘任制公务员的代表以及法律专家组成
8.某县统计局的一名科员对局领导侵犯其合法权益的行为提出控告，受理机关是（ ）
A.县统计局 B.县监察局 C.县法院 D.县检察院
9.公务员小李认为自己的合法权益受到本单位领导的侵犯，可以提出控告的是（ ）
A.小李本人 B.小李的律师
C.小李的同事 D.小李的家属
10.对于立案调查的控告案件，应当自立案之日起6个月内结案，如有特殊原因最长可延长至 ( )
A.6个月 B.10个月
C.12个月 D.18个月
二、多项选择题（每小题5分，共3小题，共15分）
请将答案写在答题框里
| 题号 | 1 | 2 | 3 |
| 选项 | BDE | BCD | ABDE |
1.下列选项中，不属于公务员申诉事由的是（ ）
A.取消录用
B.申请培训未获批
C.定期考核为不称职
D.奖励上报未获批
E.未予晋升职
2.申诉程序的种类有( )
A.一级申诉程序 B.一般申诉程序
C.特别申诉程序 D.径直申诉程序
E.二级申诉程序
3.公务员申诉的事由有（ ）
A.申请辞职未予批准 B.辞退
C.定期考核为基本称职 D.免职
E.取消福利待遇
三、简答题（每小题15分，共2题，共30分）
1.试述我国公务员制度关于申诉人和控告人的义务与责任。
答：（1）公务员提出申诉、控告应当实事求是。对捏造事实的，要给予批评或者处分，甚至追究刑事责任；在申诉和控告过禮中，给国家或他人造成经济损失的，应负责赔偿；给他人造成名誉损害的，应当公开赔礼道歉，挽回影响。
（2）公务员在申诉、控告时不能提出过高或者无理的要求。公务员申诉和控告的要求应当符合法律规定；不能因为被控告人侵害了自己的权益，而要求给予被控告人不恰当的惩处；公务员应当执行申诉、控告受理机关依法作出的最终决定。
（3）申诉人、控告人要遵守法定的申诉、控告程序。申诉和控告只能采取合法的方式，依照法定程序进行，不能向受理机关施加压力，更不能采取暴力形式，否则要受到法律制裁。
2. 简述公务员申诉与其他申诉的不同之处。
答：( 1 )申诉者仅限于对机关作出的涉及本人的具体人事处理决定不服的公务员。
( 2 )公务员申诉事由指向的是机关的人事处理决定，这种决定是机关的内部行政行为。
( 3 )申诉的对象是在行政上有隶属关系或者管理关系的党政机关。
( 4 )受理申诉的机关是由公务员法规定的。
四、案例分析题（共35分）
1、 某县民政局公务员周某，有段时间不注重学习，思想觉悟逐渐落后，被人引诱参加赌博，自此迷恋赌博，赌资也越下越大，在一次赌博时被公安机关抓获，并被处以罚款。周某因为参与赌博，经常深夜才回家，所以白天上班无精打采，工作受到很大的影响，不时出错，常常被人投诉。结果，在2008年的年度考核中被确定为不称职。
周某不服，遂向县监察局申诉，县监察局未予受理。周某又向县纪委申诉，县纪委亦未予受理。
问：(1)县监察局和县纪委的做法对不对?为什么?
(2)周某能否申诉?为什么?
(3)如果可以申诉，周某应该向哪些机关申诉?为什么?
答:(1)县监察局和县纪委的散法是对的。周某不能向县监察局和县纪委中诉。因为周某提出中诉事由是定期考核被确定为不称职，不是行政处分，所以周某不能向县监察局申诉;又由于周某是行政机关工作人员，所以不能向县纪委中诉，即使向县监察局和县纪委中诉，她们也不会受理。
(2) 周某可以中诉。公务员法规定，公务员对涉及到处分、辞退或取消录用、降职、定期考核定为不称职、免职、未按照规定或者扣减I资等人事处理决定不服时，在规定的时限内，可以向有关机关提出中诉。
(3)周某可以向县政府提出中诉，县政府是县民政局的上一级机关。周某也可以向县人事部门提出中诉，县人事部门是该县的公务员主管部门之一。公务员法规定，公务员对涉及本人的人事处理决定不服时，可以在一定时限内向同级公务员主管部门或者作出该人事处理决定的上一级机关提出中诉。
