微信小程序一、单选题 （共15题，共30分）
得分：30分
1、
英国地方政府形式是最典型的（ ）体制。
A :
三权分立制地方政府
B :
行政体地方政府
C :
民主集中制地方政府
D :
自治体地方政府
得分：2分
本题分值：2分
您的答案： D
2、
文化本质上是（ ）。
A :
历史的产物
B :
环境的产物
C :
社会活动的产物
D :
人类精神力量的产物
得分：2分
本题分值：2分
您的答案： C
3、
忠于政府，维护政府的声誉，忠于职守是（ ）的核心内容。
A :
行政道德
B :
社会公德
C :
职业道德
D :
社会行为规范
得分：2分
本题分值：2分
您的答案： A
4、
根据领导系统中各层级领导机关与领导者职责权限的集中与分散程度，可以将领导体制划分为（ ）。
A :
集权制与分权制
B :
完整制与分离制层级制与职能制
C :
一长制与委员会制
得分：2分
本题分值：2分
您的答案： A
5、
职位分类最早产生于19世纪的（ ）国，后被许多国家所效仿。
A :
英国
B :
法国
C :
中国
D :
美国
得分：2分
本题分值：2分
您的答案： D
6、
批准是一种约束力较强的（ ）监督方式。其内容包括：要求监督对象报送审批材料、审查和批准(含不批准)三个基本步骤。
A :
事后
B :
全面
C :
事中
D :
事先
得分：2分
本题分值：2分
7、
在（ ）时期领导权力与宗教权力或迷信权力等曾经相互结合。
A :
原始社会
B :
转型社会
C :
现代社会
D :
传统社会
得分：2分
本题分值：2分
8、
公共行政学研究的核心问题是（ ）。
A :
政府职能
B :
行政监督
C :
行政决策
D :
行政体制
得分：2分
本题分值：2分
9、
中央一些部委和一些省市公开招考司(局、厅)级和处级领导者的制度属（ ）。
A :
考任制
B :
社委任制
C :
选任制
D :
聘任制
得分：2分
本题分值：2分
10、
下列关于权力起源的学说，除了（ ）外，其他主张都有一定程度上的合理性。
A :
暴力说
B :
神权说
C :
智慧说
D :
契约论
得分：2分
本题分值：2分
11、
文化的（ ）主要用来说明人对自然的加工改造及其历史性成果。
A :
非自然的指向
B :
精神的指向
C :
地域性指向
D :
历史的指向
得分：2分
本题分值：2分
12、
对于一般的省、市、县而言,实行民族自治的自治区、自治州、自治县就是（ ）的行政区。
A :
特殊型
B :
发展型
C :
传统型
D :
现代型
得分：2分
本题分值：2分
13、
在现代社会中，一个人大约有（ ）的知识是在工作实践和职业学习中获得的。
A :
90%
B :
70%
C :
60%
D :
50%
得分：2分
本题分值：2分
14、
根据领导机关中最高决策者人数的不同，可以将领导体制划分为（ ）。
A :
集权制与分权制
B :
完整制与分离制
C :
层级制与职能制
D :
一长制与委员会制
得分：2分
本题分值：2分
15、
根据上级领导机关对下级行政领导机关的指挥、控制方式与程度的不同，可以将领导体制划分为（ ）。
A :
集权制与分权制
B :
完整制与分离制
C :
层级制与职能制
D :
一长制与委员会制
得分：2分
本题分值：2分
二、多选题 （共10题，共40分）
得分：40分
1、
领导环境的基本特征包括（ ）。
A :
多样性与类别性的统一
B :
连锁性与定向性的统一
C :
客观实在性与部分可塑性的统一
D :
稳定性与动态性的统一
E :
常规性与突发性的统一
得分：4分
本题分值：4分
2、
领导作风理论以权力定位为基本变量，把领导者在领导过程中表现出来的极端行为划分（ ）类型。
A :
放任自流的领导作风
B :
专制式的领导作风
C :
民主式的领导作风
D :
人事并重式的领导作风
E :
温和独裁式的领导作风
得分：4分
本题分值：4分
3、
预算草案审核的主要内容是（ ）。
A :
体制审核
B :
政策审核
C :
指标审核
D :
经费审核
E :
技术审核
得分：4分
本题分值：4分
4、
科学合理的机关日常工作程序应注意的环节有（ ）。
A :
组织实施工作
B :
计划安排工作
C :
协调控制工作
D :
奖惩教育工作
E :
检查总结工作
得分：4分
本题分值：4分
5、
中国古代领导思想中的民本思想主要包括（ ）。
A :
信民
B :
富民
C :
爱民
D :
教民
E :
治民
得分：4分
本题分值：4分
6、
领导学的学科特点包括（ ）。
A :
综合性
B :
社会性
C :
理论性
D :
交叉性
E :
应用性
得分：4分
本题分值：4分
7、
行政立法的原则是（ ）。
A :
以人民权力和公民的权利为重的原则
B :
依法立法原则
C :
民主立法原则
D :
科学立法原则
得分：4分
本题分值：4分
8、
政府的政治职能主要包括（ ）。
A :
政治统治职能
B :
民主职能
C :
保卫国家主权的职能
D :
确保社会公平分配的职能
E :
发展科学技术和教育职能
得分：4分
本题分值：4分
9、
世界上通行的人事制度是（ ）。
A :
态度分类
B :
职位分类
C :
能力分类
D :
学历分类
E :
品味分类
得分：4分
本题分值：4分
10、
梅奥在总结霍桑试验的基础之上.提出的组织理论有（ ）。
A :
非正式组织理论
B :
新型领导能力理论
C :
权威按受理论
D :
社会人理论
E :
组织平衡理论
得分：4分
本题分值：4分
三、判断题 （共15题，共30分）
得分：30分
1、
电子政务作为一种“公共产品”可以由国家和企业共同提供。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
2、
一个成功的领导者应该是集正式领导和非正式领导于一身的。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
3、
决策效能主要属于宏观领导效能。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
4、
一般来说,群体规模越大, 发生各种冲突的可能性就越大。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
5、
有效的团队应该做到在一个人的领导下用一个声音说话。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
6、
董事式领导方式实质上是一种以工作为中心的领导管理理论。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
7、
非正式群体一般总是处在不稳定、不平衡、不断重组、不断调适的状态中。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
8、
软专家是擅长领导与管理的专家,他们的出现使专家式领导趋于成熟,它推动了领导工作的科学化进程。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
9、
公共行政想目的是效率，公共行政的价值是公平。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
10、
以道德制约权力的思想在中国古代最为道家人物所倡导。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
11、
一般说来,目标是激发思维创新的首要因素。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
12、
科学研究表明:在现代社会中,一个人大约有 10%左右的知识是在工作实践和职业学习中获得。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
13、
集体主义的典型价值观是荣誉、成就、遵从和服从。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
14、
西方领导理论的发展的基本线索即非价值中立理论向价值中立理论的发展。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
15、
英国著名经济学家西奥多·舒尔茨第一次比较系统全面的提出人力资源发展理论，被公认为“人力资本理论之父”。
A
:
对
B
:
错
得分：2分
本题分值：2分
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