2008年2月,李某刚好满15岁,初中毕业后李某即 外出打工,并于同年与某羊毛衫厂签订劳动合同, 后厂长屡次不满意李某的工作能力,多次调动李某 的工作。一年后李某无法忍受老板,辞去工作,并 于2009年3月与某摩托车配件厂签订劳动合同。开始 李某做搬运工,因为年龄偏小,工作一个月后于4月 被调到流水车间。但是李某的业绩仍旧不如同车间 的其他工人,老板无奈只能将其工资从1500元/月降 到1200元/月。2009年6月,李某出差在外,因一起 车祸致使其右腿骨折,回厂后,8月份被调到厂长办 公室任秘书。12月份,因李某家人多次请求,李某 11 / 23 正式辞去工作,回家养伤。 2023-07-12 案例题 53 问题反馈 反馈回复 推广有佣金 微信小程序 内容查看查看价格10 元VIP 8折升级VIP立即购买申请退款 试分析: 本案中有哪些劳动法律事实?这些事实各自引起了劳动法律关系怎样的变化? 点点赞赏,手留余香 给TA打赏 AI创作 0
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