内容提要
改革开放以来,中国经济得到了突飞猛进的发展,人才流失问题成为在企业发展道路上的一块绊脚石。企业人才流动是社会经济发展的必然趋势,人才的竞争实际上就是企业之间的竞争。人才流失就会造成技术上的流失,这对企业的发展影响巨大。南通佳可服饰有限公司是一家集制作服装与面料为一体的服饰企业,最近几年的人才流失率大大超过了往年,大量人才的流失给南通佳可服饰有限公司带来了很大的负面影响。本文主要阐述南通佳可服饰有限公司人才流失中存在的问题,对其原因进行分析,探究其问题的解决对策,以更好地促进其发展。
关键词:人才流失、问题分析、对策探究
点点赞赏,手留余香
给TA打赏
请先
!