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建筑企业品牌经营主要靠（ C ）创建企业品牌。
满分： 3分 得分： 3分
A
开展招标投标
B
强化内部管理
C
打造精品工程
D
培养技术骨干
老师点评：
2
下列不属于建筑企业经营管理职能的是( B ）。
满分： 3分 得分： 3分
A
决策与计划
B
制作与操作
C
控制与协调
D
教育与激励
老师点评：
3
建筑企业经营预测方法分为定性预测和定量预测，（ A ）定性预测常采用的方法之一。
满分： 3分 得分： 0分
A
时间序列法
B
直线回归法
C
加权平均法
D
专家调查法
老师点评：
4
关于现代企业制度，下列表述不正确的是（ C）。
满分： 3分 得分： 3分
A
产权清晰
B
权责明确
C
政府经营
D
管理科学
老师点评：
5
关于直线职能制，正确的表述为（ B ）。
满分： 3分 得分： 0分
A
组织结构简单，关系清楚，权责明确、指挥统一
B
有利于最高管理层摆脱日常行政事务，成为强有力的决策中心；
C
能较好地解决组织结构相对稳定和管理任务多变之间的矛盾；
D
既有管理分工，又有统一指挥；
老师点评：
6
品牌定位的前提是（ ABC ）。
满分： 4分 得分： 4分
A
市场细分
B
目标市场
C
市场定位
D
利润
E
成本
老师点评：
7
赫茨伯格的双因素理论将影响人的行为的因素概括为（ AD ）等。
满分： 4分 得分： 0分
A
社会因素
B
心理因素
C
激励因素
D
经济因素
E
保健因素
老师点评：
8
马斯洛将人的需要划分为（ ABCDE ）等几个层次。
满分： 4分 得分： 4分
A
生理需要
B
安全需要
C
社交需要
D
尊重需要
E
自我实现的需要
老师点评：
9
梅奥在霍桑试验中得出的主要结论有（ABDE ）。
满分： 4分 得分： 4分
A
工人是社会人，不是经济人
B
工作效率高低的第一因素是人与人的关系
C
实现计件工资制
D
管理人员应善于解决人与人之间的矛盾
E、企业中存在非正式组织
E
企业中存在非正式组织
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10
采用定性分析法选择投标对象应考虑（ AB ）因素。
满分： 4分 得分： 0分
A
企业的经营能力
B
企业的经营需要
C
中标的可能性
D
工程的相关条件
E
监理总监人选
老师点评：
11
有限责任公司的股东有以下（ ABE ）等权利。
满分： 4分 得分： 4分
A
参加股东会
B
了解公司经营状况
C
干预公司经营活动
D
自动转让出资
E
优先购买其它股东转让的出资
老师点评：
12
公司制企业的基本形式是（ AB ）。
满分： 4分 得分： 4分
A
有限责任公司
B
股份有限公司
C
无限责任公司
D
股份无限公司
E
合作制公司
老师点评：
13
在我国按合同的计价方式可把施工合同划分为（ABE ）等类型。
满分： 4分 得分： 4分
A
固定价格合同
B
可调整价格合同
C
市场价格合同
D
协商价格合同
E
成本加酬金合同
老师点评：
14
品牌标志设计应遵循（ ABCDE ）等原则。
满分： 4分 得分： 4分
A
简洁明快
B
独特新颖
C
准确相符
D
优美精致
E
稳定适时
老师点评：
15
计划管理的任务是（ ABDE ）。
满分： 4分 得分： 4分
A
编制计划
B
综合平衡
C
关键部门平衡
D
控制
E
协调
老师点评：
16
定性的预测方法主要包括（ ADE ）等。
满分： 4分 得分： 4分
A
会议法
B
指数平滑法
C
时间序列法
D
专家意见归纳法
E
德尔菲预测法
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17
建筑企业的经营目标由以下内容组成（ABCD ）。
满分： 4分 得分： 4分
A
贡献目标
B
信誉目标
C
利益目标
D
发展目标
E
指标目标
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18
建筑产品有何特点？
满分： 7分 得分：
19
建筑企业组织设置原则和组织要素有哪些？
满分： 10分 得分：
20
建筑企业创精品工程有何意义？
满分： 10分 得分： 10分
21
建筑企业经营管理主要有哪些基础工作？
满分： 10分 得分：
