河北开放大学企业文化形成性考核作业四

河北开放大学企业文化形成性考核作业四河北开放大学企业文化形成性考核作业三河北开放大学企业文化形成性考核作业二河北开放大学企业文化形成性考核作业一

判断题
1(4分)、
4
企业的存在与维系，主要指的是企业文化共同体的存续。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
2(4分)、
4
使顾客满意是树立企业形象的根本目的。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
3(4分)、
4
企业文化目标模式是动态的，不是静止的。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
4(4分)、
4
同一文化大背景下各国企业文化的不同，源于不同的民族传统。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
5(4分)、
4
企业文化选择的客观标准就是企业的基本价值观。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
6(4分)、
4
CI设计中最根本的是理念识别系统的设计。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
7(4分)、
4
企业文化氛围由物质氛围、制度氛围、感情氛围等三部分构成。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
8(4分)、
4
美国企业文化的两大特征：突出个人能力和强调理性主义。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
9(4分)、
4
企业文化的选择过程实质上就是企业文化的冲突过程。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
10(4分)、
4
从企业经营的角度来讲，质量就是使顾客满意。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
11(4分)、
4
企业文化变革的根源在于企业生存、发展的客观条件发生了根本性的变化。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
12(4分)、
4
竞争是激发人们卓越精神的最重要的动力。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
13(4分)、
4
企业形象建设是我国社会主义市场经济条件下，企业谋求生存的重大战略问题。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
14(4分)、
4
企业经营业绩好坏受众多因素的影响，但从一个较长的时期来看，文化的优劣起决定作用。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
15(4分)、
4
一个企业的企业文化是经过领导者倡导和员工认同与实践所形成的整体价值观念、信仰追求、道德规范、行为准则等的总和。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
16(4分)、
4
理性主义的企业文化植根于美国理性主义的民族传统，发端于泰罗的科学管理。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
17(4分)、
维系企业正常运行的三根“纽带”中，资本纽带的韧性最强，最能突出企业的个性。
A、正确
B、错误
参考答案：错误
18(4分)、
4
企业家良好的精神状态对企业文化风格的形成有直接影响。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
19(4分)、
企业文化成为一种稳定的管理方式是在美国企业实现的。
A、正确
B、错误
参考答案：错误
20(4分)、
质量就是指产品质量，不包括服务质量。
A、正确
B、错误
参考答案：错误
21(4分)、
4
企业文化体现着强烈的群体意识。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
22(4分)、
4
产品形象是企业形象的基石。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
23(4分)、
4
企业文化的本质特征包括个异性、共识性、非强制性和相对稳定性。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
24(4分)、
4
海派文化具有较强的开放、精明、创新、竞争、冒险精神。
A、正确
B、错误
参考答案：正确
25(4分)、
4
企业楷模对企业文化的形成和强化往往起着关键性作用。
A、正确
B、错误
参考答案：正确