2023年春江苏开放大学广告设计第二次形成性考核
1
“头脑风暴”是美国哪个广告公司首创？
A
BBOO
B
BBDO
C
DBOO
D
DDOB
学生答案：B
老师点评：
题型：单选题客观题分值2分难度：中等得分：2
2
奥美广告公司是属于哪种类型的...
江苏开放大学包装设计第二次实践教学内容：包装设计调研 （第二次BBS讨论）
第二单元 《包装设计的流程》实践教学内容
实验及技能训练：包装设计调研
1、实践目标：
（1）根据项目需求，能够对目标对象进行信息的搜索与整理。
（2）能说出包装设计...
江苏开放大学包装设计第一次实践教学内容：寻找生活中的包装（第一次BBS讨论）
第一单元 《包装设计的概述》实践教学内容
实验及技能训练：寻找生活中的包装
实践目标：
根据项目需求，能够对项目进行信息的搜索与整理。
（2） 能说出包装的常见种类...
江苏开放大学包装设计第三次形成性考核作业
实验及技能训练：单体包装设计
1.实践目标：
通过本次实践教学进一步明确本单元的重点与难点问题，以及如何完成第三次形成作业。
2.实践内容：
结合课程讲授内容，自选（江苏地...
江苏开放大学包装设计第二次形成性考核作业
试题列表
单选题
题型：单选题客观题分值2分难度：简单得分：2
1
适用于冷冻食品的包装的材料是？
A
白板纸
B
铝箔
C
金属
D
塑料
正确答案：B
老师点评：
题型：...
江苏开放大学包装设计第一次形成性考核作业
试题列表
单选题
题型：单选题客观题分值2分难度：简单得分：2
1
跨越国度、民族之间语言障碍的世界性“通用语言”是？
A
文字
B
图形
C
色彩
D
版式
正确答案：B
老...
2023年春江苏开放大学字体设计实验及技能训练（四）：字体形式设计实训（综合大作业）
（一）实验目标：
1.能够独立鉴赏大师作品并借鉴到自己的创作过程中。
2.能够认知并掌握新兴媒介在字体设计中所起到的作用。
（二）实验内容：
【汉字本色——“传统字体再设计”】
...
2023年春江苏开放大学现当代艺术鉴赏第二次形成性考核作业
试题列表
单选题
题型：单选题客观题分值2分难度：一般得分：2
1
《长生殿》的作者是。
A
孔尚任
B
汤显祖
C
洪昇
D
王实甫
正确答案：C
题型：单选题客观题分值2...
2023年春江苏开放大学建设企业管理第二次形考作业
试题列表
单选题
题型：单选题客观题分值3分难度：中等得分：3
17-5、按（___）分类，索赔可分为工期索赔和费用索赔。_
A索赔事件性质_
B索赔目的_
C索赔处理方式_
D索赔处理依据
正...
2023年春江苏开放大学JAVA程序设计形成性考核作业2
试题列表
单选题
题型：单选题客观题分值3分难度：简单得分：3
1
已知有下面类的说明：
public class X5_1_1 extends x{
private float f =10.6f;
int i=16;
static int si=...
2023年春江苏开放大学中国现当代文学第四次形考作业
试题列表
单选题
题型：单选题客观题分值2分难度：简单得分：2
1
和王朔年龄相仿、写作又差不多同时起步的余华、苏童、格非、马原等，他们大多写作的是（ ）
A
寻根小说
B
新历...
2023年春江苏开放大学数字媒体创意与表现第二次形成性考核作业
试题列表
单选题
题型：单选题客观题分值2分难度：较难得分：2
1
以下不属于信息长图结构的部分为（ ）。
A
封底
B
标题
C
内容
D
封面
正确答案：C
题型：单选题...
2023年春电大国家开放大学人力资源管理形考4
1.企业和劳动者订立的劳动合同，要以法律为依据，切实维护双方的利益，这个属于（ ）原则。
单选题 (3 分) 3分
A.
合法
B.
公平
C.
平等自愿
D.
协商一致
正确答案: B
答...
2023年春电大国家开放大学人力资源管理形考3
1. 根据调查方式不同，可将薪酬调查分为（ ）
单选题 (1.5 分) 1.5分
A.
正式调查和非正式调查
B.
商业性调查、专业性调查和政府调查
C.
薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查
D....
2023年春电大国家开放大学人力资源管理形考2
1. （）是组织人力资源管理的重要基础，也是人力资源管理各项工作的起点。
单选题 (0.5 分) 0.5分
A.
工作分析
B.
员工招聘
C.
工作设计
D.
员工培训
正确答案: A
答案解...
2023年春电大国家开放大学人力资源管理形考1
1.具有内耗性特征的资源是（ ）。
单选题 (1.5 分) 1.5分
A.
矿产资源
B.
人力资源
C.
自然资源
D.
机器设备
正确答案: B
答案解释:
2. 一个国家或地区有较强的管理能...
