一、单项选择题(共 10 道试题,共 70 分。) 1.  属于法国作家的作品是_____。 A.《喧哗与骚动》 B. 《约翰·克利斯朵夫》 C. 《儿子与情人》 D. 《布登博洛克一家》       满分...
691

一、单项选择题(共 6 道试题,共 42 分。) 1. 新诗史上第一部歌颂苏联十月革命和社会主义新生活的诗集是(      )。 A. 《恢复》 B. 《前茅》 C. 《新梦》 D. 《女神》       ...
873

一、单项选择题(共 6 道试题,共 42 分。) 1. 以第一人称记述女主人公苏怀青从迈上花轿到走出“围城”的婚姻生活的小说是(     )。 A. 《倾城之恋》 B. 《歧途佳人》 C. 《呼兰河...
905

一、单项选择题(共 6 道试题,共 42 分。) 1. 《人的文学》的作者是五四时期因倡导“人的文学”、“平民的文学”而名声大振的(    )。 A. 鲁迅 B. 周作人 C. 胡适 D. 沈雁冰     ...
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一、单项选择题(共 6 道试题,共 42 分。) 1.  发表于1917年1月《新青年》的《文学改良刍议》,其作者是( ) A. 鲁迅 B. 陈独秀 C. 胡适 D. 李大钊       满分:7  分 2.  诗...
797

一、单项选择题(共 5 道试题,共 35 分。) 1. 刘震云“生活流”小说的代表作是(      )。 A. 《太阳出世》 B. 《烦恼人生》 C. 《不谈爱情》 D. 《一地鸡毛》       满分:7  ...
907

一、单项选择题(共 5 道试题,共 35 分。) 1. 改编为电影《大红灯笼高高挂》的苏童小说是(       )。 A. 《红粉》 B. 《妻妾成群》 C. 《米》 D. 《罂粟之家》       满分:7...
648

一、单项选择题(共 5 道试题,共 35 分。) 1. 下列选项中,不属于汪曾祺小说作品的是(       )等。 A. 《受戒》 B. 《蒲柳人家》 C. 《大淖记事》 D. 《故里三陈》       满...
820

一、单项选择题(共 5 道试题,共 35 分。) 1. 下列选项中,不属于“山药蛋派”的作家有(      )等。 A. 束为 B. 马烽 C. 孙犁 D. 西戎       满分:7  分 2. 在“十七年时期...
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一、单项选择题(共 8 道试题,共 40 分。) 1.  哺乳动物的中枢淋巴器官包括() A. 胸腺、淋巴结及脾 B. 胸腺、淋巴结 C. 胸腺、脾 D. 胸腺、骨髓       满分:5  分 2.下列不...
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一、单项选择题(共 8 道试题,共 40 分。) 1.  牛肾为() A. 光滑单乳头肾 B. 有沟多乳头肾 C. 光滑多乳头肾 D. 有沟单乳头肾       满分:5  分 2.  ()为暂时储存尿液的器...
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一、单项选择题(共 8 道试题,共 40 分。) 1.  小肠壁的结构由以下哪部分构成() A. 粘膜、粘膜基层和浆膜 B. 上皮、肌层和外膜 C. 黏膜、黏膜下层、肌层和浆膜 D. 上皮、肌层和浆...
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一、单项选择题(共 8 道试题,共 40 分。) 1.  体腔包括() A. 胸腔、腹腔、骨盆腔 B. 胸腔、腹腔、颅腔 C. 颅腔、骨盆腔、腹腔 D. 胸腔、颅腔、骨盆腔       满分:5  分 2. ...
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一、单项选择题(共 5 道试题,共 40 分。) 1.  ( )是指身在海外商家为有需求的境内消费者,在海外采购所需商品,并通过跨国物流将商品送达消费者手中的模式。 A. 直发平台模式 B. ...
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一、单项选择题(共 5 道试题,共 40 分。) 1.  环球同业银行金融电信协会系统,是全球大多数国家银行所使用的电汇系统,其简称为( )。 A. PAYPAL B. ALIPAY C. SWIFT D. EDI   ...
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一、单项选择题(共 5 道试题,共 40 分。) 1.  网易的广告文案包括以下标题、正文、撰文口号的撰写和( )。 A. 对广告形象的选择搭配 B. 价格 C. 商品介绍 D. 售后服务       满...
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  • 游客 购买了资源 【要求】请根据《公务员考核规定》的内容和标准,设计绩效考核表。(本题可上传截图) 【材料】《公务员考核规定(试行)》第二章规定了公务员考核的内容和标准: 第四条 对公务员的考核,以公务员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据,全面考核德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩。 德,是指思想政治素质及个人品德、职业道德、社会公德等方面的表现。 能,是指履行职责的业务素质和能力。 勤,是指责任心、工作态度、工作作风等方面的表现。 绩,是指完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。 廉,是指廉洁自律等方面的表现。 第五条 公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。 平时考核重点考核公务员完成日常工作任务、阶段工作目标情况以及出勤情况,可以采取被考核人填写工作总结、专项工作检查、考勤等方式进行,由主管领导予以审核评价。 定期考采取年度考核的方式,在每年年末或者翌年年初进行。 第六条 年度考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。 第七条 确定为优秀等次须具备下列条件: (一)思想政治素质高; (二)精通业务,工作能力强; (三)工作责任心强,勤勉尽责,工作作风好; (四)工作实绩突出; (五)清正廉洁。 第八条 确定为称职等次须具备下列条件: (一)思想政治素质较高; (二)热悉业务,工作能力较强; (三)工作责任心强,工作积极,工作作风较好; (四)能够完成本职工作; (五)廉洁自律。 第九条 公务员具有下列情形之一的,应确定为基本称职等次: (一)思想政治素质一般; (二)履行职责的工作能力较弱; (三)工作责任心一般,或工作作风方面存在明显不足; (四)能基本完成本职工作,但完成工作的数量不足、质量和效率不高,或在工作中有较大失误; (五)能基本做到廉洁自律,但某些方面存在不足。 第十条 公务员具有下列情形之一的,应确定为不称职等次: (一)思想政治素质较差; (二)业务素质和工作能力不能适应工作要求; (三)工作责任心或工作作风差; (四)不能完成工作任务,或在工作中因严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响; (五)存在不廉洁问题,且情形较为严重。 第十一条 公务员年度考核优秀等次人数,一般掌握在本机关参加年度考核的公务员总人数的百分之十五以内,最多不超过百分之二十。
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