2021年秋季学期公务员制度讲座第1次平时作业-1
总分：100 分
单选题多选题判断题问答题
一、单选题 （共5题，共20分）
得分：20分
1、
下列哪项不属于公务员制度的功能（ ）。
A :
选拔配备功能
B :
更新功能
C :
开发功能
D :
奖励功能
得分：4分
本题分值：4分
回答正确
您的答案： D
正确答案： D
试题解析：
2、
国家实行（ ），定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
A :
工资调查制度
B :
工资评定制度
C :
工资调整制度
D :
工资制定制度
得分：4分
本题分值：4分
回答正确
您的答案： A
正确答案： A
试题解析：
3、
下列人员符合公务员条件的是哪个（ ）。
A :
张三，28周岁，研究生学历，患精神分裂症
B :
李四，17周岁，，身体健康，具有良好品行
C :
王五为美籍华人，拥护中华人民共和国宪法
D :
赵六，22周岁，身体健康，大专毕业
得分：4分
本题分值：4分
回答正确
您的答案： D
正确答案： D
试题解析：
4、
公务员晋升领导职务的程序是（ ）。
A :
民主推荐、组织考察、讨论决定、履行任职手续
B :
民主推荐、组织考察、讨论任职
C :
民主测评、组织考察、讨论决定、履行任职手续
D :
民主测评、组织考察、讨论决定
得分：4分
本题分值：4分
回答正确
您的答案： A
正确答案： A
试题解析：
5、
我国对公务员的管理实行的是（ ）制度。
A :
党政干部单一的管理模式
B :
对公务员集中统一管理的模式
C :
分类管理
D :
根据职位分级管理
得分：4分
本题分值：4分
回答正确
您的答案： C
正确答案： C
试题解析：
二、多选题 （共4题，共20分）
得分：20分
1、
我国公务员交流形式是法定的，包括()。
A :
调任
B :
转任
C :
轮岗
D :
挂职锻炼
得分：5分
本题分值：5分
回答正确
您的答案： A B D
正确答案： A B D
试题解析：
2、
公务员法是关于公务员（ ）的法律。
A :
义务
B :
权利
C :
权力
D :
管理规范
得分：5分
本题分值：5分
回答正确
您的答案： A B D
正确答案： A B D
试题解析：
3、
公务员考核等次划分为（ ）
A :
优秀
B :
称职
C :
基本称职
D :
不称职
得分：5分
本题分值：5分
回答正确
您的答案： A B C D
正确答案： A B C D
试题解析：
4、
国家公务员的奖励的种类有：( )和授予荣誉称号。
A :
嘉奖
B :
记三等功
C :
记二等功
D :
记一等功
得分：5分
本题分值：5分
回答正确
您的答案： A B C D
正确答案： A B C D
试题解析：
三、判断题 （共5题，共20分）
得分：20分
1、
录用公务员，必须在规定的编制限额内，并有相应的职务空缺。
A
:
对
B
:
错
得分：4分
本题分值：4分
回答正确
您的答案： B
正确答案： B
试题解析：
2、
国家根据公务员职位类别设置公务员岗位序列。
A
:
对
B
:
错
得分：4分
本题分值：4分
回答正确
您的答案： B
正确答案： B
试题解析：
3、
1993年8月14日国务院公布的《国家公务员暂行条例》与《中华人民共和国公务员法》并存使用。
A
:
对
B
:
错
得分：4分
本题分值：4分
回答正确
您的答案： B
正确答案： B
试题解析：
4、
公务员是执行国家公务的人员。
A
:
对
B
:
错
得分：4分
本题分值：4分
回答正确
您的答案： B
正确答案： B
试题解析：
5、
录用公务员，必须在规定的编制限额内，并有相应的职务空缺。
A
:
对
B
:
错
得分：4分
本题分值：4分
回答正确
您的答案： A
正确答案： A
试题解析：
四、问答题 （共4题，共40分）
待批阅
1、
公务员必须符合哪三项标准？
本题分值：10分
您的答案： 1.依法履行公职。2.纳入国家行政编制。3.由国家财政负担工资福利。
正确答案： 1.依法履行公职。<br>2.纳入国家行政编制。<br>3.由国家财政负担工资福利。
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试题解析：
2、
简答我国公务员职位类别有哪些。
本题分值：10分
您的答案： 我国公务员职位类别划分为：（1）行政执法类。是指公务员机关中直接履行监管、处罚、稽查等现场执法职责的职位。 （2）专业技术类。是指机关中从事专业技术工作，履行专业技术职责，为实施公共管理提供专业技术支持和技术手段保障的职位。（3）综合管理类。是指机关中除行政执法类职位、专业技术类职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。
正确答案： 我国公务员职位类别划分为：（1）行政执法类。是指公务员机关中直接履行监管、处罚、稽查等现场执法职责的职位。 （2）专业技术类。是指机关中从事专业技术工作，履行专业技术职责，为实施公共管理提供专业技术支持和技术手段保障的职位。（3）综合管理类。是指机关中除行政执法类职位、专业技术类职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。
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试题解析：
3、
国外公务员管理对我国公务员管理的启示。
本题分值：10分
您的答案： 1.进一步健全我国的职位分类制度。2.加强公务员管理的法制建设。3.坚持以人为本，建立一套行之有效的工资福利制度，重视公务员管理中的激励因素的作用，充分发挥人的主观能动性。
正确答案： 1.进一步健全我国的职位分类制度。2.加强公务员管理的法制建设。3.坚持以人为本，建立一套行之有效的工资福利制度，重视公务员管理中的激励因素的作用，充分发挥人的主观能动性。
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4、
简答我国录用公务员的程序。
本题分值：10分
您的答案： （1）发布招考公告；（2）资格审查；（3）对资格审查合格者进行考试；（4）对考试合格者进行录用考察；（5）体检；（6）提出拟录用人员名单，予以公示；（7）审批、备案；（8）试用。
正确答案： （1）发布招考公告；（2）资格审查；（3）对资格审查合格者进行考试；（4）对考试合格者进行录用考察；（5）体检；（6）提出拟录用人员名单，予以公示；（7）审批、备案；（8）试用。
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