微信小程序试题 1
正确
得分 10.00/10.00 分
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试题正文
一个合理有效的企业物流绩效评价体系主要包含（ ）。
A.
评价主体
B.
评价指标
C.
评价标准
D.
评价客体
E.
评价目标
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正确答案是：评价主体,评价客体,评价目标,评价指标,评价标准
试题 2
正确
得分 10.00/10.00 分
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试题正文
企业物流绩效管理方法主要有（ ）。
A.
关键绩效指标法
B.
360度评价法
C.
标杆管理法
D.
目标管理法
E.
平衡计分卡法
反馈
正确答案是：目标管理法,关键绩效指标法,标杆管理法,平衡计分卡法,360度评价法
试题 3
正确
得分 10.00/10.00 分
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试题正文
企业物流绩效评价的原则包含（ ）。
A.
战略原则
B.
平衡原则
C.
效益原则
D.
目标原则
反馈
正确答案是：平衡原则,战略原则,目标原则
试题 4
正确
得分 10.00/10.00 分
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试题正文
物流绩效标准体系主要包含（ ）。
A.
运输绩效评价标准体系
B.
仓储绩效评价标准体系
C.
客户服务标准体系
D.
配送绩效评价标准体系
反馈
正确答案是：客户服务标准体系,运输绩效评价标准体系,仓储绩效评价标准体系,配送绩效评价标准体系
试题 5
完成
得分 22.00/30.00 分
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试题正文
企业如何构建科学的物流绩效指标体系？
建立一套企业物流评价指标体系对企业物流的绩效进行判断、评价，从而为企业改善现行物流体系提供参考依据具有重要意义。为保证评价体系的有效性、科学性，在建立该体系时应遵循以下原则:
(1)评价指标体系的客观性。首先，设立的指标体系应最大程度地减少在运用中人为主观因素对评价过程及结果可能造成的影响;其次，指标体系在设立过程中要求有全局观念、不偏不倚，这就要求指标体系设立各参与方应具有代表性和公正的品质。
(2)评价指标体系的可比性。评价指标体系的建立不但考虑到数据在时问纵向的可比性还要考虑到其他企业甚至是国外企业的物流绩效评价体系的兼容和横向的可比性，所以在建立体系时要参照国际与国内同行业的物流管理标准。
(3)评价指标体系的可操作性。整个物流绩效评价体系是·项复杂的系统工程，各指标的设直必须考虑评价所需的各种资料，数据的可获得性与收集的难度。
(4)评价指标体系的经济性。评价指标体系应考虑到操作时的成本收益，因此建立指标体系时体系大小必须适宜，指标体系过小评价结果不全面，过大则企业所需要收集的数据过多导致成小上升和操作过程的复杂性。因此应结合我国业的实际住困内现有的评价体系和国外先进体系之日找到一个平衡点。
试题 6
完成
得分 23.00/30.00 分
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试题正文
谈谈你对企业选择物流绩效评价方法的建议。
在我国，物流企业发展要晚于国外，基础设施尚不完备，经营状态处于较低层次，物流管理方面的经验也还不成熟，当前社会，物流在人们生活中的地位越来越重要，物流企业必须完善日常管理，才能主存和发展，企业的竞争力才会得到提高。理论研究只是物流企业绩效评价方法研究的基础，还应该深入到企业当中，结合实际情况，制定评价指标，完善绩效评价指标体系，做跟多的实证分析和研究，只有这样，才会对物流企业的持续发展做出更大的贡献。
请先 ！