河北开放大学方剂学形考作业四
单选题
1(10分)、
10
患者小便浑赤，溺时涩痛，淋沥不畅，小腹急满，舌苔黄腻，脉滑数。治疗应首选的方剂是（）
A、
八正散
B、
导赤散
C、
小蓟饮子
D、
五苓散
E、
茵陈蒿汤
...
河北开放大学方剂学形考作业三
单选题
1(10分)、
10
在服法中要求“香气大出，即取服，勿过煮”的方剂是()
A、
桑菊饮
B、
桑杏汤
C、
银翘散
D、
桂枝汤
E、
小青龙汤
参考答案： C
2(10分)、
0
患者小便...
河北开放大学方剂学形考作业二
单选题
1(10分)、
10
患者气喘咳嗽，皮肤蒸热，日晡尤甚，舌红苔黄，脉细数。治疗应首选的方剂是()
A、
麻杏甘石汤
B、
清骨散
C、
苇茎汤
D、
葶苈大枣泻肺汤
E、
泻白散
参...
河北开放大学方剂学形考作业一
单选题
1(10分)、
10
患者胁肋疼痛，吞酸吐苦，口燥咽干，舌红少津，脉虚弦。治疗应首选的方剂是()
A、
逍遥散
B、
一贯煎
C、
龙胆泻肝汤
D、
四逆散
E、
小柴胡汤
参考答案...
河北开放大学中医学基础形考作业二
单选题
1(2分)、
2
可见于气滞血瘀病证的是（）
A、
疾脉
B、
滑脉
C、
革脉
D、
浮脉
E、
涩脉
参考答案： E
2(2分)、
2
下列不属于六淫之邪的是（）
A、
风邪
B、
疠...
河北开放大学中医学基础形考作业一
单选题
1(2分)、
2
火热邪气致病除有高热症状外往往还伴有口渴喜饮，口舌咽干，小便短赤等症状，这是因为（）
A、
火热之邪其性炎上
B、
火热之邪易生风动血
C、
火热之邪最易耗伤...
河北开放大学组织行为学第二次作业
单选题
1(2分)、
2
需要层次理论是?提出的。
A、
马期洛
B、
豪斯
C、
布莱克
D、
耶顿
参考答案： A
2(2分)、
2
管理者能直接指导、监督和控制的下属人员的人数或者部门数，...
河北开放大学组织行为学第一次作业
单选题
1(2分)、
2
为了激发员工内在的积极性，一项工作最好授予?
A、
能力远远高于任务要求的人
B、
能力远远低于要求的人
C、
能力略高于任务要求的人
D、
能力略低于任务要求...
河北开放大学领导科学形成性考核2
判断题
1(2分)、
利诱属于软策略。
A、正确
B、错误
参考答案： 错误
2(2分)、
2
佛兰奇和瑞文提出的社会权力基础理论认为，强制性权力就是建立在惧怕的基础上的。
A、正确
B、错...
河北开放大学领导科学形成性考核1
判断题
1(2分)、
2
权力的正当性要通过某种价值观念和社会规范反映出来。
A、正确
B、错误
参考答案： 正确
2(2分)、
2
信任会被建立，也会被打破，追随者对于领导者的信任打破之后...
河北开放大学人力资源管理概论形考作业二
单选题
1(2分)、
2
下面哪一项不是人本管理的基本要素？（ ）
A、
企业人
B、
环境
C、
文化
D、
产品
参考答案： D
2(2分)、
2
员工考评设计中根据考评对象的分析结果拟定一...
河北开放大学人力资源管理概论形考作业一
单选题
1(2分)、
2
人力资源管理表现在薪酬福利管理和劳资关系的协调两方面具有稳定组织内员工的作用体现了其（ ）功能。
A、
政治功能
B、
经济功能
C、
社会稳定功能
D、
其他...
河北开放大学人才招聘与培训实务形成性考核四
单选题
1(2分)、
2
以下哪项不属于交互式的方法？
A、
在职培训
B、
模拟仿制
C、
行为塑造
D、
电子化学习
参考答案： D
2(2分)、
2
以下哪项内容不属于员工职业发展模式？
...
河北开放大学人才招聘与培训实务形成性考核三
单选题
1(2分)、
2
以下哪项内容不属于工作的重新设计？
A、
工作轮换
B、
工作细致化
C、
工作扩大化
D、
工作丰富化
参考答案： B
2(2分)、
2
以下哪项是培训效果评估的首...
河北开放大学人才招聘与培训实务形成性考核二
单选题
1(2分)、
2
以下哪个阶段为招聘工作中最具技术性的程序？
A、
准备阶段
B、
招募阶段
C、
选拔阶段
D、
录用阶段
参考答案： C
2(2分)、
2
以下哪个阶段为新员工对组...
河北开放大学人才招聘与培训实务形成性考核一
单选题
1(2分)、
2
以下哪个阶段为新员工对组织生产产生第一印象阶段？
A、
准备阶段
B、
招募阶段
C、
选拔阶段
D、
录用阶段
参考答案： D
2(2分)、
2
以下哪项不属于综合...
