江苏开放大学管理学基础△如何运用人际关系理论进行组织管理？
如何运用人际关系理论进行组织管理，请大家阅读课件，谈一谈？
江苏开放大学管理学基础△管理者的含义，管理者是如何分类的？
学习一下课件，说说管理者的含义，管理者是如何分类的？
江苏开放大学管理学基础△管理创新的过程包括哪几个阶段。
管理创新的过程包括哪几个阶段，请大家阅读课件，谈一谈。
2023年春江苏开放大学管理学基础△综合大作业
试题列表 单选题 题型：单选题客观题分值2分难度：简单得分：2 1 目标分解，就是将总体目标从下到上层层展开，在纵向、横向和时序上分解到各级、各部门以至个人，形成自下而上层层保证的...
江苏开放大学管理学基础△第二次在线讨论;管理创新分享
描述一下你目前岗位的工作流程，说说看可以尝试哪些变革，效果如何评估？ 要求：首先描述自己的岗位工作流程，找出其中的可变革点，及评估流程。字数不少于300字
2023年春江苏开放大学管理学基础△第三次文本作业
试题列表 简答题 题型：简答题主观题分值100分难度：简单得分：86 1 中外合资贝尔有限公司成立于1984年，是中国现代通讯产业的支柱企业，连续多年名列全国最大外商投资企业和电子信息百...
2023年春江苏开放大学管理学基础△第二次文本作业
试题列表 简答题 题型：简答题主观题分值100分难度：一般得分：85 1 假如现在是周一的晚上，面前是这五天要做的事情： A重要、紧急 B重要、不紧急 C不重要、紧急 D不重要、不紧急 ...
2023年春江苏开放大学管理学基础△第一次文本作业
试题列表 简答题 题型：简答题主观题分值100分难度：一般得分：89 1 1、钢材集团总公司下有8个分公司。其中第一、第二、第三分公司是集团中规模最大的分公司。张、王、李三人分别任第一...
江苏开放大学管理学基础△第三次在线讨论—管理创新分享
描述一下你目前岗位的工作流程，说说看可以尝试哪些变革，效果如何评估？ 要求：首先描述自己的岗位工作流程，找出其中的可变革点，及评估流程。字数不少于300字
江苏开放大学管理学基础△第二次在线讨论—组织结构探秘
你所在组织是什么样的组织结构，你能用管理层次和管理幅度来描述一下你在组织所处位置吗？ 要求：注意描述管理层次和管理幅度两个方面，字数不少于200字
江苏开放大学管理学基础△第一次在线讨论–走进管理
主题：看管理动画“沮丧的男孩”，请描述身边的一个管理现象，并尝试用一个“关键词”解释一下这个问题。 要求：请注意观看动画，要描述身边的相关管理现象，并指出关键词。字数不少于200字 关...
江苏开放大学管理学基础△综合大作业
1 由于泰罗在科学管理理论方面所做出的开创性成就，他被人们称为“科学管理之父”A 满分： 1 得分：1 A 是 B 否 2 管理，就是通过目标、组织、领导和控制，协调以人为中...
江苏开放大学管理学基础△第三次文本作业
请简述马斯洛需要层次理论的基本内容，并以此理论分析、审视你自身正处于哪个层次，并谈谈哪种激励方式对你最有效。
江苏开放大学管理学基础△第二次文本作业
请记录并分析一周的活动内容。 周一 周二 周三 周四 周五 周六 周日 6:30~7：50 起床，做早餐，洗衣服 如同周一安排 ...
江苏开放大学管理学基础△第一次文本作业
采访一位你身边的管理者，请说明访问对象所属的管理层次以及他所因承担的角色职责、具体任务及技能。 学生答案： 本次采访的对象是第二十八装备所的周浩师...
