北京开放大学管理沟通在线讨论5-1：如何做到用心沟通？北京开放大学管理沟通第四模块测验北京开放大学管理沟通作业4-1：思考如何才能有效倾听，总结出必要的倾听要点等。北京开放大学管理沟通在线讨论4-1：如何通过有效沟通改善下属的情绪？北京开放大学管理沟通作业2-1：请罗列书面沟通的常见错误，并叙述如何针对性的改正。北京开放大学管理沟通在线讨论2-1：你觉得与上级沟通时应该注意哪些问题？同时，如何让上级能看到你的能力？（考勤活动，5分）北京开放大学管理沟通第一模块测验北京开放大学管理沟通第六模块 测试北京开放大学管理沟通在线讨论6-1：请描述商务谈判与前面所学对内不同层级间沟通的不同之处？北京开放大学管理沟通第三模块测验北京开放大学BUS1204004T 管理沟通第二模块测验
主题：讨论你眼中的“管理沟通”应该怎样有效？；
请阅读或观看视频：《“管理沟通”，其实你不懂》和学习材料，然后回答上述问题。
提示：
沟通是个双向过程，不仅有沟还有通，也就是说不仅有信息流的发送，更要有反馈流的回收，这样双方才能在思想上达成一致，才能碰撞出思想的火花。我们应当反思，自己在沟通时，是否有有效的反馈！同时，管理沟通有一定的特殊性，它是有等级职位之分的，要想让你的沟通更有效，是否要考虑相互之间的职位和立场呢？
问题：
（1）根据主题同学们可以自由发帖叙述一个自己的感受；
（2）请互动回答，你认为有道理的一个其他同学的发帖，说明你欣赏的原因。
学生和教师评价要求如下：
使用工具：BBS；
是否会用到其他活动的活动成果（是/否）；否
活动成果：每人发一个有效帖，回答别人的一个有效帖，共两个帖子；
评价维度：内容；
评价方式：师评
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