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题目1
题干
“加快企业文化重塑的进程，不能靠强行的管束，而要善于揭示公司的潜在危机，并在危机关头提出对职工有吸引力的号召或倡议”，这表明了企业文化重塑的：（ ）
长期性
艺术性
艰难性
广泛性
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艺术性
题目2
题干
1993年，海默和钱皮合著了《企业再造工程》一书，该书总结了过去几十年来世界成功企业的经验，提出了应变市场变化的新方法，即（ ）。
企业战略转换
企业流程再造
企业技术创新
企业管理创新
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企业流程再造
题目3
题干
企业文化的核心思想是：（ ）
企业精神
思维方式
行为准则
价值观念
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价值观念
题目4
题干
在命运共同体企业文化结构中，处于优先地位而且是整个企业文化的出发点和能动中心的企业文化要素是：（ ）
习俗化要素
品质化因素
催生要素
物质化要素
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品质化因素
题目5
题干
对于塑造企业文化有着重要影响，市场经济时代的英雄，企业的掌门人是：（ ）
企业家
董事长
职业经理人
商人
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企业家
题目6
题干
崇尚人与人之间是平等的契约关系，美国企业文化根本的文化特质是：（ ）
能力主义
理性主义
个人主义
权威主义
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理性主义
题目7
题干
企业文化与市场发展有着紧密的联系，那么，市场最简单、最基本的内容是：（ ）。
市场分配
商品生产
商品交换
市场消费
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商品交换
题目8
题干
企业文化作为学术潮流多角度阐明了一些基本理论问题，其中最基本的形态是：（ ）。
基础形态
中间形态
经验形态
理论形态
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经验形态
题目9
题干
有关领导者向其下屑部门或个人下达命令或指示的权力是（ ）。
组织权
指挥权
人事权
决策权
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指挥权
题目10
题干
20世纪中期以前的资本主义企业所具有的态度和实践是：（ ）。
军事竞争
自由竞争
野蛮竞争
文明竞争
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野蛮竞争
题目11
题干
企业文化只是态度、观念、心理和价值之类的精神现象，并不包括物质载体或基础。（ ）
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题目12
题干
企业文化的兴起，是市场发展的必然结果，而市场产生于资本主义社会。（ ）
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题目13
题干
文明竞争、扩大开放、各国相互学习的时代特征孕育着国际企业文化高潮来临（ ）。
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题目14
题干
企业与股东的关系是重要的外部关系，良好的股东关系是企业生存和发展的基础。( )
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题目15
题干
企业文化是给人典雅、轻松、温馨的感觉，是一种有品味的浪漫的情调，是精心营造的精神家园，让人们尽情地享受。（ ）
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题目16
题干
文化学兴起于19世纪，把经济活动作为文化现象研究是文化学发展的标志。（ ）
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题目17
题干
企业文化结构是指企业文化系统内各要素之间的时空顺序、主次地位和结合方式。（）
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题目18
题干
企业文化是企业家和思想政治工作者的事务，与普通工人和业务管理人员无关。（ ）
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题目19
题干
具有“求生为主，见缝扎针，小巧起家，乘势发展” 特征的企业文化类型是自我型文化。（ ）
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题目20
题干
德鲁克认为科学管理理论偏重于对职工思想与行为的研究，行为科学重视工作的效率，忽视人的主观能动性，而目标管理理论可以将二者有机结合起来。 ( )
