题目1
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题干
劳动人事争议当事人申请仲裁的方式是（ ）
选择一项：
a. 口头或书面申请
b. 口头且书面申请
c. 书面申请
d. 口头申请
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正确答案是：口头或书面申请
题目2
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题干
根据我国法律规定，最终处理劳动争议的机构是（ ）
选择一项：
a. 人民法院
b. 当地人民政府
c. 劳动争议仲裁委员会
d. 当地人大常务委员会
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正确答案是：人民法院
题目3
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题干
事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的，可以按照国家有关规定（ ）
选择一项：
a. 既可以申请复核，也可以提起仲裁或诉讼
b. 提起诉讼
c. 提起仲裁
d. 申请复核、申诉
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你的回答正确
正确答案是：申请复核、申诉
题目4
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题干
下列哪些属于”一裁终局”案件（ ）
选择一项或多项：
a. 小额仲裁案件
b. 集体劳动争议案件
c. 团体劳动争议案件
d. 涉及国家劳动标准的案件
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你的回答正确
正确答案是：小额仲裁案件, 涉及国家劳动标准的案件
题目5
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题干
在劳动争议诉讼中，下列哪些情形实行“举证责任倒置”，由用人单位承担举证责任？（ ）
选择一项或多项：
a. 劳动者对用人单位作出开除、辞退决定不服发生争议的
b. 劳动者对对用人单位作出的解除劳动合同的决定不服发生争议的
c. 劳动者对用人单位作出的计算工作年限的决定不服发生争议的
d. 劳动者对用人单位作出减少劳动报酬决定不服发生争议的
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你的回答正确
正确答案是：劳动者对用人单位作出开除、辞退决定不服发生争议的, 劳动者对用人单位作出减少劳动报酬决定不服发生争议的, 劳动者对用人单位作出的计算工作年限的决定不服发生争议的, 劳动者对对用人单位作出的解除劳动合同的决定不服发生争议的
题目6
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题干
处理事业单位人事争议可以通过下列哪些方式（ ）
选择一项或多项：
a. 调解
b. 诉讼
c. 协商
d. 仲裁
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正确答案是：协商, 调解 , 仲裁, 诉讼
题目7
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题干
仲裁委员会的决定实行少数服从多数原则，少数仲裁员的不记入笔录。（ ）
选择一项：
对
错
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正确的答案是“错”。
题目8
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题干
劳动争议仲裁公开进行。（ ）
选择一项：
对
错
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正确的答案是“错”。
题目9
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题干
劳动争议案件一般都是争议额小，案情简单，因此所有劳动争议诉讼都实行“一审终审”。（ ）
选择一项：
对
错
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正确的答案是“错”。
题目10
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题干
事业单位人事争议案件的管辖以属地管辖为主。（ ）
选择一项：
对
错
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正确的答案是“错”。
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