微信小程序一、单选题 （共3题，共18分）
得分：18分
1、
具有高水平的专长，善于在活动中进行创造性思维，引发灵感，活动成果突出而优异的人属于（ ）。
A :
能力低下
B :
一般能力
C :
天才
D :
才能
得分：6分
本题分值：6分
回答正确
您的答案： C
正确答案： C
试题解析：
解析
2、
通过社会知觉获得个体某一行为特征的突出印象，进而将此扩大为他的整体行为特征，这种知觉属于（ ）。
A :
知觉防御
B :
晕轮效应
C :
首因效应
D :
定型效应
得分：6分
本题分值：6分
回答正确
您的答案： B
正确答案： B
试题解析：
解析
3、
（ ）被称为研究组织内部人得行为的里程碑式。
A :
1949年再美国芝加哥召开的科学讨论会
B :
霍桑实验
C :
1914年利莲·吉尔布雷斯出版的《管理心理学》
D :
泰罗的《科学管理原理》
得分：6分
本题分值：6分
回答正确
您的答案： B
正确答案： B
试题解析：
解析
二、多选题 （共3题，共24分）
得分：24分
1、
影响人的行为的因素有（ ）。
A :
个人主观内在因素
B :
心理因素
C :
客观外在环境因素
D :
生理因素
得分：8分
本题分值：8分
回答正确
您的答案： A C
正确答案： A C
试题解析：
解析
2、
气质差异主要应用于（ ）。
A :
人机关系
B :
人际关系
C :
思想教育
D :
行为预测
得分：8分
本题分值：8分
回答正确
您的答案： A B C
正确答案： A B C
试题解析：
解析
3、
组织行为学的两重性来自于（ ）。
A :
管理的两重性
B :
人的两重性
C :
组织的两重性
D :
多学科性
得分：8分
本题分值：8分
回答正确
您的答案： A B D
正确答案： A B D
试题解析：
解析
三、判断题 （共3题，共18分）
得分：18分
1、
组织行为学就是在管理科学的发展的基础上产生和发展起来的。
A
:
对
B
:
错
得分：6分
本题分值：6分
回答正确
您的答案： A
正确答案： A
试题解析：
解析
2、
性格是个性心理特征的核心部分，气质是心理过程的动力特征，能力则是完成某种活动所必备的心理素质特征。
A
:
对
B
:
错
得分：6分
本题分值：6分
回答正确
您的答案： A
正确答案： A
试题解析：
解析
3、
群体行为是组织行为学的基础和出发点。
A
:
对
B
:
错
得分：6分
本题分值：6分
回答正确
您的答案： B
正确答案： B
试题解析：
解析
四、问答题 （共2题，共20分）
待批阅
1、
组织管理活动中的个体行为特征有哪些？
本题分值：10分
正确答案： 1.行为的自发性；2.行为的因果性；3.行为的主动性；4.行为的持久性；5.行为的可变性。
教师评价：
试题解析：
解析
2、
我国学术界按组织的性质把组织分为哪几种类型？
本题分值：10分
正确答案： 经济组织；政治组织；文化组织；群众组织；宗教组织。
教师评价：
试题解析：
解析
五、名词解释 （共4题，共20分）
待批阅
1、
态度
本题分值：5分
正确答案： 是指个体对人对事所持有的一种具有持久而又一致的心理和行为倾向。
教师评价：
试题解析：
解析
2、
组织行为学
本题分值：5分
正确答案： 是综合运用与人有关的各种知识，采用系统分析的方法，研究一定组织中人的行为规律，从而提高各级主管人员对人的行为的预测和引导能力，以便更有效地实现组织目标的一门科学。
教师评价：
试题解析：
解析
3、
控制观察
本题分值：5分
正确答案： 是在限定条件下进行的观察，被观察者可能知道，也可能不知道自己正处于被观察的地位。
教师评价：
试题解析：
解析
4、
社会知觉
本题分值：5分
正确答案： 是对社会对象的知觉，包括一个人对另一人、个人对群体、群体对个人、群体对群体的知觉，以及个人间、群体间关系的知觉。简言之，社会知觉是对人和社会群体的知觉。
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