2024年秋季学期新疆电大一体化组织行为学第3次平时作业-1

一、单选题 （共5题，共30分）
得分：30分
1、
学习型组织的支持者们认为传统组织的问题是由其固有的特性引起的，这些固有特性主要是（  ）。
A :
分工、竞争和反应性
B :
观察、协作和反应性
C :
协作、占有
D :
竞争、占有
得分：6分
您的答案： A
2、
领导者的（）是影响领导活动效果的最重要因素之一。
A :
理论水平
B :
素质水平
C :
文化水平
D :
道德水平
得分：6分
您的答案： B
3、
被称为研究组织内部人的行为的里程碑是什么？（）
A :
1949年在美 国芝加哥召开的科学讨论会
B :
霍桑试验
C :
1914 年莉莲 ·吉尔布雷斯出版的 《管理心理学》
D :
泰罗的 《科学管理原理》
得分：6分
您的答案： B
4、
决策民主化的先决条件是（  ）。
A :
决策科学化
B :
决策法制化
C :
决策公开化
D :
决策合理化
得分：6分
您的答案： B
5、
组织文化具有多种多样的表现形式，其中传统的表现形式是（  ）。
A :
物质象征
B :
文字和标识
C :
礼仪
D :
语言
得分：6分
您的答案： B
二、多选题 （共5题，共40分）
得分：40分
1、
领导连续流理论是（   ）提出的。
A :
勒温
B :
坦南鲍母
C :
利克特
D :
施密特
得分：8分
您的答案： B D
2、
建立一个开放体系的组织机构，就必须遵守以下的基本原则（）。
A :
目标明确，功能齐全
B :
组织内部必须实行统一领导，分级管理
C :
有利于转换经营机制和提高经济效益与社会效益
D :
既要有合理的分工，又要注意相互协作配合
得分：8分
您的答案： A B C D
3、
员工的个人因素包括（）等方面。
A :
家庭问题
B :
政治问题
C :
经济问题
D :
员工个性特点
得分：8分
您的答案： A C D
4、
一般从（）分析决策类型。
A :
决策的重要程度
B :
决策结果的预测程度
C :
决策的复杂程度
D :
决策主体
得分：8分
您的答案： A B C D
5、
提高领导者的素质不外乎两个基本的途径，（）。
A :
理论学习
B :
运用理论
C :
亲身实践
D :
总结经验
得分：8分
您的答案： A C
三、判断题 （共5题，共30分）
得分：30分
1、
一个组织机构只需要要有明确的目标就行。
A
:
对
B
:
错
得分：6分
您的答案： B
2、
领导者素质是指以领导者个体的先天禀赋为基础，通过后天学习和实践锻炼逐步形成和发展起来的内在的、稳固的、长期的基本观念、基本品质和基本能力的总称，是领导者开展领导活动必须具备的内在条件。
A
:
对
B
:
错
得分：6分
您的答案： A
3、
赫兹伯格的双因素理论认为工作对人的吸引力是最主要的保健因素。
A
:
对
B
:
错
得分：6分
您的答案： B
4、
个体在一种动态情境中，常常要面对与自己所期望的目标相关的机会、限制及要求，并且这种动态情境所产生的结果被认为是重要而又不确定的。
A
:
对
B
:
错
得分：6分
您的答案： A
5、
制度文化是组织文化的核心和灵魂。
A
:
对
B
:
错
得分：6分
您的答案： B

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