![奥鹏[四川大学]《商业银行管理1289》20春在线作业1](https://www.ddwk123.cn/wp-content/themes/modown/static/img/thumbnail.png)
奥鹏[四川大学]《商业银行管理1289》20春在线作业1
【奥鹏】-[四川大学]《商业银行管理1289》20春在线作业1
试卷总分:100 得分:100
第1题,金融市场是利率的变动使经济体在筹集或运用资金时可能遭受到的损失是指( )。
A、国家风险
B...
奥鹏[四川大学]《商务礼仪与人际沟通》20春在线作业2
【奥鹏】-[四川大学]《商务礼仪与人际沟通》20春在线作业2
试卷总分:100 得分:100
第1题,安排宴会时，主人迟到是极不礼貌的行为，一般应提前（ ），已做好迎接客人的各项准备。
A...
奥鹏[四川大学]《商务礼仪与人际沟通》20春在线作业1
【奥鹏】-[四川大学]《商务礼仪与人际沟通》20春在线作业1
试卷总分:100 得分:100
第1题,（ ）的基本含义是要求人们在交际活动中运用礼仪时，不仅要严于律己，更要宽以待人。
A、...
奥鹏[四川大学]《商法学1021》20春在线作业2
【奥鹏】-[四川大学]《商法学1021》20春在线作业2
试卷总分:100 得分:100
第1题,（ ）是商业银行及非银行金融机构为筹措信贷资金而向投资者发行的，承诺支付一定利息并到期偿还本金...
奥鹏[四川大学]《商法学1021》20春在线作业1
【奥鹏】-[四川大学]《商法学1021》20春在线作业1
试卷总分:100 得分:100
第1题,下列对有关票据权利的表述,不正确的为（ ）。
A、票据权利是专指持票人向债务人请求支付票据金额的...
奥鹏[四川大学]《人员招聘和录用(1)1155》20春在线作业2
【奥鹏】-[四川大学]《人员招聘和录用(1)1155》20春在线作业2
试卷总分:100 得分:100
第1题,面试开始时应从应聘者（ ）开始发问。
A、可以预料到的问题
B、最预想不到的问题
C、...
奥鹏[四川大学]《人员招聘和录用(1)1155》20春在线作业1
【奥鹏】-[四川大学]《人员招聘和录用(1)1155》20春在线作业1
试卷总分:100 得分:100
第1题,在考察应聘者的工作能力、工作经验时，最好根据（ ）。
A、应聘职位要求进行假设式提问
...
奥鹏[四川大学]《人力资源开发与管理2086》20春在线作业2
【奥鹏】-[四川大学]《人力资源开发与管理2086》20春在线作业2
试卷总分:100 得分:100
第1题,在管理策略上，现代人力资源管理是（ ）
A、战术性管理
B、战略与战术相结合的
C、战略...
奥鹏[四川大学]《人力资源开发与管理2086》20春在线作业1
【奥鹏】-[四川大学]《人力资源开发与管理2086》20春在线作业1
试卷总分:100 得分:100
第1题,不属于人力资源开发目标的特性为（ ）
A、多元性
B、层次性
C、整体性
D、针对性
正确...
奥鹏[四川大学]《人力资源管理5001》20春在线作业2
【奥鹏】-[四川大学]《人力资源管理5001》20春在线作业2
试卷总分:100 得分:100
第1题,编制招募广告内容的主要依据是：
A、招募简章
B、媒体的类型
C、招聘对象
D、职位说明书
正...
奥鹏[四川大学]《人力资源管理5001》20春在线作业1
【奥鹏】-[四川大学]《人力资源管理5001》20春在线作业1
试卷总分:100 得分:100
第1题,对工作任务进行详细研究以确定工作中需要哪些知识和技能，从而制定培训计划。这个过程指的是培训...
奥鹏[四川大学]《人力资源管理(1)8002》20春在线作业2
【奥鹏】-[四川大学]《人力资源管理(1)8002》20春在线作业2
试卷总分:100 得分:100
第1题,( )可以减轻员工入职前的心理压力。
A、在职培训
B、职前教育
C、脱产培训
D、业余...
奥鹏[四川大学]《人力资源管理(1)1151》20春在线作业2
【奥鹏】-[四川大学]《人力资源管理(1)1151》20春在线作业2
试卷总分:100 得分:100
第1题,( )是由职务专家向一些对某职务各方面情况比较了解的人员进行调查，来获得工作信息，从...
奥鹏[四川大学]《人力资源管理(1)1151》20春在线作业1
【奥鹏】-[四川大学]《人力资源管理(1)1151》20春在线作业1
试卷总分:100 得分:100
第1题,下面选项中，不属于人力资源特性的是( )。
A、再生性
B、社会性
C、物质性
D、智力性
...
奥鹏[四川大学]《人力资源法规与政策(1)1157》20春在线作业2
【奥鹏】-[四川大学]《人力资源法规与政策(1)1157》20春在线作业2
试卷总分:100 得分:100
第1题,我国劳动法调整的主要对象是（ ）。
A、合同关系
B、劳务关系
C、用工关系
D、劳...
奥鹏[四川大学]《人力资源法规与政策(1)1157》20春在线作业1
【奥鹏】-[四川大学]《人力资源法规与政策(1)1157》20春在线作业1
试卷总分:100 得分:100
第1题,下列选项不属于劳动合同法定条款的是（ ）。
A、劳动合同期限
B、合同终止条件
C...
