題目: 何謂不確定法律概念?並說明判斷餘地之理論?(空大教科書第176頁)(25分) 行政處分瑕疵之救濟途徑為何?(空大教科書第197頁)(25分) 行政指導與陳情的意義為何?...
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題目: 試述法定繼承人之繼承順序及其法定應繼分?(空大教科書P168-171) 欲發生代位繼承須具備哪些要件?代位繼承之效力?(空大教科書P173-174) 試述繼承權喪失之事由?繼...
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題目: 國庫行政可分成哪三類?8(配分:25分) 試述法律保留的適用範圍?27(配分:25分) 特別權力關係的特點為何?63(配分:25分) 平等權的檢驗標準為何?32(配分...
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題目: 何謂職務協助?職務協助之原因為何?又何種情形下得以拒絕?(空大教科書第90頁)(配分:25分) 政務官與事務官有何區別?(空大教科書第115-115頁)(配分:25分) 何...
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題目: 行政規則的意義為何?與法規命令如何區分?164(配分:25分) 行政處分之意義、要件為何?其分類的標準與種類又為何?167(配分:25分) 行政程序法中對行政契約的...
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共 1 題計 100 分 請問讀完前三章後,您覺得人類行為跟社會環境如何交互影響? (請勿抄襲課本標題,請自己思考,作業最多不要超過 2000 字)
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【問答題】 一、 「引導訓練」是組織社會化重要的一環。 (一)何謂「引導訓練」? (二)組織為什麼要從事引導訓練?(意即:引導訓練的目的為何?) (三)而在組織的引導訓練中,...
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申論題(共五題,每題 20 分) 一、試述由漢朝、唐朝、 五代,一直到宋朝、明清兩朝,對聯發展的重要事例。   二、試檢核以下兩副對聯的 語「文形式」是否符合格律規範,依檢核...
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一、依據您的看法,公部門的人力資源管理人員,應該具備那些角色?(25分) 二、請說明考選部於我國公共人力資源管理之角色與功能。(25分) 三、請說明何謂激勵理論之期望理論(expec...
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【申論題】 一、請嘗試比較人力資源管理(Human Resource Management,HRM) 與人力資源發展(Human Resource Development,HRD)的異同? (25%) 二、請說明古典制約理論與增強理論的重...
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壹、 問答題:共兩題,每題 25 分 一、請問公文應具備的要件有哪些? 二、請問各公文類別以及其使用時機為何? 貳、公文個案解析:共一題,每題50分 一、請自以下公文範例至少找出五個公...
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※申論題 一、關於「女性主義」:(50 分) (一)目前有哪些主要的論點或流派?其立論基礎為何? (二)依您的觀察,台灣社會現況比較趨向於以上的何種觀點? (三)依您的想法,您比較贊...
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一、請從各種性別角色理論(社會學習理論、認知發展理論、心理動力理論、女性主義理論)中, 選擇你最信服的一種說明性別角色之發展過程。 二、請說明何謂全球在地化?並以一個例子說明。 ...
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1 《長壽的秘密》書中指出長壽的作為是指? A. 要運動不一定要活動 B. 培養一直坐在椅子上的模式 C. 個性剛硬才能活得久一點 D. 勞碌命 10 分 2 記憶處方飲食包含? A. 多喝水...
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準確預判個人危機,何種等級需優先防患? A. 可能嚴重 B. 略嚴重 C. 稍嚴重 D. 極嚴重 5 分 2 如何累積常識與知識,充實預防個人危機的靜態實力? A. 學習最有效的方法 B. 學...
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請說明從思考到產生創造力有哪些歷程?而影響創造力有哪些因素?請以自己或周遭親友為例,如何透過這樣的歷程提升創造力?(ch9, 303-309)(配分: 25 分) 請說明心理性動機有哪...
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