北京开放大学管理沟通作业4-1

结合本周所学，思考如果你是一家国有芯片企业研发部门的负责人，你的下属对目前的芯片生产形势比较悲观，工作积极性大受打击，你该如何与他通过沟通缓解工作压力，提高积极性呢？

辅导教师本次大作业评阅具体要求：

1.学生回答必须与“管理沟通”相关，而不是泛泛的人际沟通。也就是说学生的回答应该结合企业管理的组织情境。因为我们的课程学习内容都是基于管理沟通的，如果学生回答不在企业组织范围内，某种程度来说和我们的课程要求有差异，同时也侧面说明没有认真学习课程内容，有可能只是为了回答而回答，不能达到有效学习的目的。

2.字数要求在500字以上。如果字数不够要进行扣分。

3.学生作业可以结合理论，用自己的实际工作案例进行分析，这样的个性化作业可以酌情加分。因为，我们的课程鼓励同学学以致用，用所学去解决实际管理沟通的问题，可以体现学生学习的高层次认知。