北京开放大学组织行为学基础13.1 测验

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x试题 1
正确
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试题正文
一般把领导者自身的条件,即领导者在领导过程中表现出来的气质、能力、品质等个人特征称作领导素质。
选择一项:


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正确答案是“对”。
试题 2
正确
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试题正文
领导者的地位与权力主要来源于领导者的影响力。
选择一项:


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正确答案是“错”。
试题 3
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试题正文
不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言,最重要的能力是沟通能力。
选择一项:


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正确答案是“错”。
试题 4
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试题正文
有研究认为领导的职位权力一般由三部分组成,即强制权、奖惩权和( )。
选择一项:
A.
专长权
B.
决策权
C.
法定权
D.
指挥权
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正确答案是:法定权
试题 5
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试题正文
领导者的( )主要来源于领导者的地位与权力。
选择一项:
A.
领导力
B.
指挥力
C.
影响力
D.
号召力
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正确答案是:影响力
试题 6
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试题正文
领导者要有效地实施领导,必须( )。
选择一项:
A.
尽量多地运用威信的影响力
B.
善于把权力与威信的影响力相结合
C.
善于把权力的影响力发挥到极致
D.
加强主观努力,增强自己的威信
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正确答案是:善于把权力与威信的影响力相结合
试题 7
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试题正文
领导者的权力主要来自两个方面:一是来自职位权力,二是来自个人权力。下列选项中来自个人权力的是( )。
选择一项:
A.
专长权
B.
合法权
C.
惩罚权
D.
奖赏权
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正确答案是:专长权
试题 8
正确
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试题正文
权力基础来源于领导者具备好的思想品质、作风和个人魅力,这种权力被称为( )。
选择一项:
A.
仿效权
B.
专长权
C.
奖赏权
D.
法定权
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正确答案是:专长权
试题 9
正确
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试题正文
人们通常把领导者自身的条件,即领导者在领导过程中表现出来的气质、能力、品质等个人特征称作( )。
选择一项:
A.
领导行为
B.
领导表现
C.
领导能力
D.
领导素质
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正确答案是:领导素质
试题 10
正确
得分 10.00/10.00 分
未标记标记试题
试题正文
一个人运用自己在某方面的专业性去影响另一个人的言行,其使用的是个人权力。
选择一项:


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正确答案是“对”。

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