新疆电大 网络实用软件作业（二）1
一、单项选择题(每小题4 分，共20分)（总分20.00）
1.
Symanrec公司对Symantec Ghost的最大改进是在一对一的克隆方式上增加了（ C） 的
方式
（4.00分）
B. 多对...
新疆电大 网络实用软件作业（一）1
一、单项选择题(每小题4 分，共20分)（总分20.00）
1.
4、下列哪一个软件属于光盘刻录软件（B ）
（4.00分）
B. Nero-Buring Room
C. Virtual CD
D. parmor
...
新疆电大 社会保障学第二次作业
单选题（每小题2分，10题，共20分）（总分20.00）
1.
医疗保险特征中最重要的一个是（ D ）。
（2.00分）
B. 与工伤和生育保险相关联
C. 利益关系比较复杂
D. 第三方支...
新疆电大 社会保障学第一次作业
单选题（每小题2分，10题，共20分）（总分20.00）
1.社会保障基金的（ C）是社会保障基金管理的首要环节。（2.00分）
B. 社会保障基金的投资管理
C. 社会保障基金的征收管理
D. ...
新疆电大 人力资源管理作业5 1
单项选择题（选项唯一，多选不得分。每题3分，共30分）（总分30.00）
1.（ D
）在招聘规划中是当然的核心单位，并且由最高管理层决定的招聘总政策需要由此部门来具体实行。
（3.00分...
新疆电大 人力资源管理作业4 1
单项选择题（选项唯一，多选不得分。每题3分，共30分）（总分30.00）
1.（ B
）是指由信息网络联系起来，在其内部进行规范的权力设置和明确的分工协作，并为实现某种特定目标而建立起...
新疆电大 人力资源管理作业3 1
单项选择题（选项唯一，多选不得分。每题3分，共30分）（总分30.00）
1.由于长期以来形成了固有的思维模式和行为方式，对培训工作的重要性认识不足，所以国有企业和民营企业应注重培训（
...
新疆电大 人力资源管理作业2 1
一、单项选择题（选项唯一，多选不得分。每题3分，共30分）（总分30.00）
1.在招聘地点的选择上，中级管理人员和专业技术人员的招聘范围一般是（ D ）。
（3.00分）
B. 全国
C. ...
新疆电大 人力资源管理作业1 1
一、名词解释（每题5分，共10分。）（总分10.00）
1.
人力资源战略
（5.00分）
答：
答： 指组织中一切与人有关问题的方向性的谋划，它是一种充分运用企业各种人力资源，使...
新疆电大企业文化任务五
单项选择题(在每小题的四个备选答案中，选出一个正确答案，并将正确答案的序号填在题干的括号内。每小题2分，共20分)（总分20.00）
1.企业家是指（B ）。（2.00分）
A. 企业法人代表
...
新疆电大企业文化任务四
单项选择题(在每小题的四个备选答案中，选出一个正确答案，并将正确答案的序号填在题干的括号内。每小题2分，共20分)（总分20.00）
1.CIS 战略具有整体的统一性和（A ）特征。（2.00分）
...
新疆电大企业文化任务三
单项选择题(在每小题的四个备选答案中，选出一个正确答案，并将正确答案的序号填在题干的括号内。每小题2分，共20分)（总分20.00）
1.企业行为识别系统由（ B）大部分组成。（2.00分）
...
新疆电大企业文化任务二
单项选择题(在每小题的四个备选答案中，选出一个正确答案，并将正确答案的序号填在题干的括号内。每小题2分，共20分)（总分20.00）
1.在内部沟通障碍及排除的内容中，下述属于来自接受者...
新疆电大企业文化任务一
单项选择题(在每小题的四个备选答案中，选出一个正确答案，并将正确答案的序号填在题干的括号内。每小题2分，共20分)（总分20.00）
1.在东方文化之间冲突的原因分析中，下述不能属于东方...
新疆电大民族区域自治法综合测试
单项选择题（下列每小题所给的备选答案中只有一个是正确的。每小题2分，共20分。）（总分20.00）
1.民族自治地方的自治机关组建地方公安部队的初步决定必须报经（D ）批准并决定。（2....
新疆电大民族区域自治法任务五
单项选择题（下列每小题所给的备选答案中只有一个是正确的。每小题2分，共20分。）（总分20.00）
1.我国社会主义民族关系于（C ）基本形成。（2.00分）
A. 1954年宪法颁布时
B. 19...
