三级分类
江苏开放大学工商企业管理专镇江长江乳业公司企业核心竞争力建设存在的问题与对策分析
内容提要
在当前社会经济高速发展的背景下，人们对健康的追求日益显著，乳制品行业迎来了巨大的发展机遇。然而，随着市场的不断扩大和消费者需求的多样化，乳制品行业也面临着诸多挑战。本...
江苏开放大学工商企业管理专浅谈江苏雨润农产品电子商务有限公司网络营销策略
摘要
江苏雨润农产品电子商务有限公司是一家主要在线上售卖初级食用农产品的公司。由于我国农产品网络营销起步比较晚，江苏雨润农产品电子商务有限公司作为一个刚刚从事农产品网络营销这个...
江苏开放大学工商企业管理专东台市社区养老服务的现状与对策———以东台市金海社区为例
内容提要
江苏省东台市东强电缆科技股份有限公司，是一家专业从事特种电缆研发与制造以及销售为一体的的民营企业，公司已经成立并持续经营14年之久。作为一个准上市企业，公司在人力资源管...
江苏开放大学工商企业管理专A公司员工绩效考核存在的问题及对策研究
摘要
在全球化和知识经济的大环境下，企业的核心竞争力在于人才的竞争。因此，人力资源的绩效评价成为了各大公司普遍关注的重要议题。然而，我国企业在员工业绩评价方面仍存在诸多不足，这...
江苏开放大学工商企业管理专中小民营企业员工流失问题研究——以勇盛传媒公司为例
[:zh]摘要
本文首先介绍了人才流失的定义、类型及其影响。其次，对苏州勇盛传媒公司人才流失问题进行了具体分析，并分析了长期人才流失的原因。主要原因是员工管理观念薄弱，公司工资低，员...
江苏开放大学工商企业管理专远卓装饰公司对外运营管理问题与对策研究
[:zh]摘要
随着经济建设的飞速发展，国内中小型制造企业迫于自身发展需求和及时响应市场变化的因素下，都在积极寻找一种适合自身情况的运营管理方法，使企业有效协调和利用各种资源，在成本...
江苏开放大学工商企业管理专盐城瑞华网络科技有限公司员工流失问题与对策研究
[:zh]摘要
随着社会不断快速发展，市场经济也更加的复杂多变，企业也面临着多方面的考验，竞争不止是停留在物质资源技术的层面，企业想取得核心竞争优势那员工的竞争显得尤为突出和重要，员...
江苏开放大学工商企业管理专兴化天宝花园酒店企业文化建设问题与对策
[:zh]摘要
随着我国社会经济从以往的高速增长逐渐的转变为平稳增长阶段，在这一过程中出现的经济增长速度换挡、结构调整阵痛以及前期刺激政策消化等各种矛盾和问题相互交织在一起形成的经济...
江苏开放大学工商企业管理专星巴克品牌营销策略分析与优化
[:zh]摘要
从上世纪七十年代中国改革开放至今，中国发展速率十分的引人注目，人民的生活水平也提高了许多，因此在处理吃饱穿暖之后，大家慢慢的对生活质量拥有高些的追求完美，消费观也有一...
江苏开放大学工商企业管理专浅析菱东家具有限公司人才流失问题及对策
[:zh]摘 要
本文针对菱东家具有限公司人才流失问题进行了深入研究和分析。通过对公司人才流失的现状、原因及影响进行探讨，提出了相应的解决对策。旨在为解决菱东家具有限公司的人才流失危...
江苏开放大学工商企业管理专民营企业实现可持续发展路径研究
[:zh]摘要
分析随着经济的快速发展，民营企业的高速发展为国民经济实现高速发展发挥了不可估量的作用。民营企业不仅创造了巨大的财富，同时也为解决了大量的劳动力就业。因此，我国政府近几...
江苏开放大学工商企业管理专福州三坊七巷旅游营销创新研究
[:zh]摘要
三坊七巷作为福州市长久以来的城市名片如何利用自身文化底蕴优势，打造自己的旅游文化品牌，在文化旅游一体化的发展趋势下,如何将文化遗产转化为能欣赏和体验的文化旅游产品，并...
江苏开放大学工商企业管理专中小企业薪资策略优化研究——诚远公司案例分析
内容提要
本文以加工生产金属零部件的诚远公司生产员工为研究对象，以国内外薪酬管理的相关理论为基础，采用文献研究、问卷调查、数据分析等方法，了解诚远公司人力资源及薪酬管理现状，通...
江苏开放大学工商企业管理专徐州奥迪4S店营销现状与策略发展研究
摘要
科技的加速发展、全球的贸易联动正在推动汽车产业以更快的速度向前发展，汽车行业也从以前混沌的局面发展为分工明确、布局清晰的市场，并受到广泛资本的青睐，越来越多的竞争者加入激...
江苏开放大学工商企业管理专网络营销在婚庆行业业务发展中的作用分析
摘要
当前，互联网的销售技术在婚礼中的应用仍处在摸索的状态，与真正的商品化的商品相比还有很长的一段路要走，如何应用，应用会产生什么样的效果，应用后会给整个产业带来什么样的冲击，...
江苏开放大学工商企业管理专南通佳可服饰有限公司人才流失存在的问题及对策探究
内容提要
改革开放以来，中国经济得到了突飞猛进的发展，人才流失问题成为在企业发展道路上的一块绊脚石。企业人才流动是社会经济发展的必然趋势，人才的竞争实际上就是企业之间的竞争。人...
